Data Engineer (H/F) - Lille

Groupe Sii; Lille; On-site; EUR 55,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle familiale et tickets resto

Prime vélo 0,25€/km

CSE: chèques vacances et cartes

11 jours de RTT

Formations personnalisées

Job summary

Groupe SII recherche un expert Data Science pour piloter des projets d’aide à la décision et transformer les données en insights stratégiques.

Vous travaillerez avec les Product Managers et l’équipe technique pour définir la stratégie Data Science, concevoir des pipelines robustes et produire des modèles IA à grande échelle, tout en assurant surveillance, gouvernance et montée en compétences.

Qualifications

• Mise en production de solutions IA à grande échelle.
• Maîtrise des langages Python et SQL (Scala/Java est un plus).
• Expérience avec BigQuery, Snowflake, Redshift et PostgreSQL.

Responsibilities

• Concevoir et maintenir des pipelines ETL/ELT robustes et scalables.
• Construire des modèles d’aide à la décision basés sur opération research.
• Surveiller et assurer l’observabilité des données en temps réel.

Skills

Autonomie

Rigueur

Organisation

Esprit d’équipe

Sens du service

Education

Bac+3 à Bac+5

Tools

BigQuery

Snowflake

Redshift

PostgreSQL

Spark

Kafka

Airflow

DBT

Python

SQL

Git

CI/CD

Terraform

Docker

Kubernetes

AWS

GCP

Azure

Power BI

Job description

Mission

Vous rejoindrez une équipe chez un client, pour développer des modèles d'aide à la décision à fort impact business et relever le défi de transformer les données en insights stratégiques pour optimiser ses processus supply chain! Votre rôle sera de:

• Collaborer étroitement avec les Product Managers et l'équipe technique pour identifier les opportunités business à fort impact et définir la stratégie Data Science

• Concevoir et maintenir des pipelines ETL/ELT robustes et scalables.

• Construire des modèles d'aide à la décision basés sur des techniques avancées de recherche opérationnelle

• Créer des systèmes intelligents de surveillance et d'observabilité des données en temps réel

• Assurer la gouvernance et la sécurité des données.

• Contribuer au partage des bonnes pratiques et au développement des compétences de l'équipe

• Participer au recrutement et au coaching des futurs membres de l'équipe

Environnement technique :Python et ses librairies Data Science (pandas, numpy, scikit-learn, tensorflow, pytorch, …),Power BI, Dockers, Spark, DataBricks, Git, Github, CI/CD, VSCode.

Profil

Idéalement titulaire d’un Bac+3 à Bac+5, vous justifiez d’au moins 4 ans d’expériencequi vous permettront de nous convaincre de vos compétences aguerries en :

• Mise en production de solutions IA à grande échelle.

• Maîtrise des langages : Python, SQL (Scala ou Java est un plus).

• Expérience avec des outils/bases : BigQuery, Snowflake, Redshift, PostgreSQL.

• Bonne connaissance des technologies de traitement de données : Spark, Kafka, Airflow, DBT.

• Expérience avec les environnements Cloud (AWS, GCP, Azure).

• Sensibilité aux bonnes pratiques de CI/CD et d’Infrastructure as Code (Terraform, Docker, Kubernetes).

Vous maîtrisez également l'anglais, les outils de développement modernes (Git, CI/CD)et les environnements cloud.

Au-delà des compétences techniques, ce qui fera la différence, c’est vous !

• Rigueur : vous savez que les détails font la qualité

• Autonomie : vous avancez avec confiance et curiosité

• Organisation : une bonne journée commence par une “to do”

• Esprit d’équipe : partager, c’est avancer ensemble

• Sens du service : la satisfaction client est votre boussole.

Notre Agence

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce qu’ici, vous serez quelqu’un, pas un numéro. On met un point d’honneur à prendre soin de nos collaborateurs, que ce soit sur le plan pro ou perso. Et pour se faire, 4 collaborateurs SII vous accompagnent dans votre carrière :

• Un Commercial (H/F) qui vous accompagne pour le début de la mission, puis tous les 3 mois et tout au long de l'année sur votre mission.

• Un Manager de carrière (H/F) qui lui vous accompagne sur votre carrière et vos souhaits d'évolution. Son rôle est multiple : Vous suit au quotidien, réalise votre entretien annuel & intermédiaire, vous accompagne sur l'évolution de carrière, recueille vos besoins en formation. L'avantage c'est que le Manager de carrière ne change pas avec les missions. Ainsi vous êtes accompagné au mieux dans votre trajectoire de carrière.

• Un RH (H/F)qui elle vous accompagne en tant que "Référente client". Ses Rôles : Vous coache pour votre rdv client, réalise votre entretien professionnel, vous sollicite pour réaliser votre bilan d'intégration, reste toujours disponible pour toute question RH, met en place toute demande de formation utile.

• Un Assistant Administratif (F/H): qui vous accompagne dans votre relevé d'heures, votre suivi de présence, vos congés, …

Tout cela dans une ambiance conviviale : bosser sérieusement sans se prendre au sérieux, c’est notre crédo.

Nos petits plus !

• Mutuelle familiale et carte tickets resto (70% pris en charge)

• Prime vélo de 0,25€/km pour les écolos en herbe

• CSE: chèque vacances, cartes cadeaux…

• 11 jours de RTT

• Une communauté tech soudée et des événements réguliers

• Des afterworks, des meetups, des moments de vie d’équipe (sans obligation)

• Des formations personnaliséesselon ton parcours.

Groupe SII

Qui sommes-nous?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective:Let’s Tech Together!

Cette promesse représente notre ambition commune: construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être: une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous!

Compétences requises :Airflow, AWS, Big Query, DBT, GCP, Kafka, Power BI, TableauQualités désirées :Autonomie, Bon relationnel, Capacités d'analyse, Rigueur, Satisfaction clientAvantages :Access to Educational Tutors for dependants, Health insurance, Meal vouchers, Mobility policy, Participation aux frais de transport, Referal bonus