N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
Wavestone recherche un consultant IT (1–3 ans) pour accompagner des CPMur transformations innovantes. Vous contribuerez à positionner le partenaire de confiance des CTO sur des sujets technologiques, data, IA et organisationnels, en France et à l’international.
Intégré à une équipe multi‑compétences, vous travaillerez sur des offres comme Future of work, GenAI et Cloud Forward, avec des opportunités d’évolution et de formation continue.
Wavestone est un cabinet de conseil, qui a pour mission d'accompagner les entreprises et organisations dans leurs transformations stratégiques dans un monde en constante évolution, avec l’ambition de générer des impacts positifs et durables pour toutes ses parties prenantes.
Forts de plus de 5 500 collaborateurs talentueux et engagés à travers l'Europe, l'Amérique du Nord et l'Asie, nous disposons d'expertises sectorielles de premier plan et d'un portefeuille de savoir-faire cross-sectoriels, nous permettant d'adresser à 360° les grands programmes de transformation de nos clients.
Chez Wavestone, nous sommes convaincus que la réussite professionnelle et l'épanouissement personnel vont de pair. C'est pourquoi nous offrons un environnement de travail stimulant, inclusif et bienveillant, où chacun peut s’épanouir et atteindre son plein potentiel.
Wavestone est coté sur Euronext, à Paris, et labellisé Great Place to Work.
Labusinessunit CTO Advisoryest un collectifmulticompétencesde plus de600consultant·esqui allient compréhension des enjeux business et expertise technologique de premier plan. Leur mission: positionner Wavestone commele partenaire de confiance des CTO, en accompagnant leurs transformations les plus ambitieuses — technologiques, data, IA et organisationnelles — auprès de grands comptes français et internationaux tous secteurs confondus.
Cette Business Unit est composée de 6 offres: Future of work, Smart Connectivity, GenAI, Cloud Forward, Strategic IT Programs & M&A, Sustainable Tech.
Intégré(e) dans une équipe projet et au contact du client, vous serez amené(e) à:
Des missions variées qui couvrent l’ensemble de nos offres comme par exemple :
Vous serez amené à contribuer au développement d’une offre (benchmark de solutions, construction de radars, convictions…) d’une part, mais également à participer à des chantiers internes en lien avec nos enjeux RH, business, marketing, et développement à l’international.
Dans une dynamique de montée en compétence continue, Wavestone construit les feuilles de route des consultants en mettant à disposition un large panel de formations (design thinking, DevOps, Workplace…) et de certifications (MS900, GCP, AWS).
Diplômé.ed’unegrande école d’ingénieurs, école de commerce ou université,vous disposez d’une expérience antérieure dans l’IT dans un cabinet de conseil ou dans une ESN (1 à 3ans). Vous souhaitez poursuivre le développement de vos compétences en termes de transformation IT et métier.Une curiosité intellectuelle, un esprit critique et analytique aiguisé vous permettant de comprendre rapidement et de produire des livrables de qualité en autonomieUn très bon relationnel, un sens prononcé du service et une certaine proactivité pour construire une relation de confiance avec vos clients avec qui vous pouvez collaborer en contact direct ou appuyé d’un profil plus seniorUne bonne maitrise d’un ou plusieurs sujets techen lien avec nos offres et une capacité à développer des convictions auprès de vos clients sur les sujets que vous abordezUne capacité à évoluer dans un environnement challengeantengérant le planning d’un projet, en anticipant les risques et en priorisantvos actions dans un contexte multi-tâchesUne sensibilité en matière de développement commercial et/ou de vente: possibilité de participer aux rendez-vous d’avant-vente (pitchs, qualification, soutenances) et de contribuer aux propositions commercialesVous êtes disposé.e à vous déplacer en Europe ou à l’international dans le cadre de votre activité professionnelle
Vos avantages
Parce que votre réussite est notre priorité, nous adaptons nos processus de recrutementet l'environnement de travail à vos besoins spécifiques ou situations de santé(aménagements de poste, tiers-temps, outils adaptés...). Cette démarche, confidentielle etfondée sur l'équité, garantit à chaque candidat·e les meilleures conditions pour exprimerson plein potentiel dès le processus de recrutement, lors de sa prise de poste et tout aulong de la carrière.