CS27 - Stage - Bac+5 - Ingénieur Packaging (H/F)

RENAULT s.a.s.; Cléon; On-site; EUR 12,000 - 16,000; Full time

Job summary

Renault Group propose un stage de 6 mois au sein du service Supply Chain, axé sur l’emballage et les référentiels carton. Vous ferez un état des lieux des pratiques en Asie, analyserez les solutions anticorrosion et exécuterez des benchmarks avec les exigences européennes.

Le stagiaire préparera un CDC d’emballage, participera à des revues inter-équipe et contribuera à la feuille de route de déploiement du nouveau référentiel.

Qualifications

• Bac+5 en école d’ingénieur avec spécialisation Packaging, Matériaux, Logistique, ou Génie Industriel.
• Bonnes capacités d’analyse et rédaction de cahiers des charges techniques.
• Maîtrise des outils bureautiques (notamment Excel et PowerPoint).

Responsibilities

• Réaliser un état des lieux des pratiques et solutions carton en Asie.
• Réaliser un état des lieux des pratiques Anticorrosion en Asie.
• Comparer les pratiques régionales avec les exigences Packaging en Europe.
• Analyser les caractéristiques du carton ondulé et les critères de performance (ECT, etc.).
• Étudier les référentiels d’essais et les standards papier/carton/VCI et dessicant.
• Rédiger un CDC d’Emballage Carton Asie exploitable par les fournisseurs.
• Réaliser un benchmark des fournisseurs et laboratoires.
• Organiser les revues avec les équipes Packaging, Logistique, Qualité et Achats.
• Préparer la feuille de route de validation et déployer le référentiel avec plan de communication.

Skills

Analyses

Rédaction technique

Excel

PowerPoint

Education

Bac+5 ingénierie packaging

Tools

Excel

PowerPoint

Job description

Contexte et environnement de travail :

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre stage, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

Vos missions :

• Réaliser un état des lieux des pratiques, spécifications et solutions cartons utilisés en Asie.
• Réaliser un état des lieux des pratiques, spécifications et solutions Anticorrosion utilisés en Asie.
• Comparer les pratiques régionales avec les exigences Packaging actuellement utilisées en Europe.
• Analyser les caractéristiques du carton ondulé et les critères de performance : ECT, BCT/RCV, compression, humidité, gerbage et stockage.
• Étudier les référentiels d’essais pertinents, ainsi que les standards papier/carton/VCI et dessicant applicables.
• Rédaction d’un CDC d’Emballage Carton Asie, compréhensible par les fournisseurs et exploitable par les équipes métiers.
• Réaliser un benchmark des fournisseurs, matières et laboratoires capables d’accompagner les essais, prototypes et validations.
• Organiser les revues avec les équipes Packaging, Logistique, Qualité, Achats, les sites industriels et les partenaires techniques.
• Préparer la feuille de route de validation et de déploiement du nouveau référentiel avec plan de com pour le Réseau Packaging et de faire des Webinaires en externe

Qui êtes‑vous ?

Vous préparez actuellement un Bac+5 en école d’ingénieur, avec une spécialisation en Packaging, Matériaux, Logistique, Supply Chain ou Génie Industriel. Vous avez un intérêt marqué pour les emballages industriels, les matériaux carton/papeterie et les problématiques de protection des pièces en environnement logistique. Vous possédez de bonnes capacités d’analyse et êtes à l’aise avec la rédaction de documents techniques et de cahiers des charges. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ?

Job Family Supply Chain

Contract Duration 6 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc.

Renault Group has been reinventing mobility for over 120 years with its brands Renault, Dacia and Alpine. Join a company in transformation, where your impact matters and success is built together. Be Where it All Happens.