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Orano Projects Limited propose une alternance en maintenance téléopérée à La Hague (Normandie). Vous assurerez des opérations préventives et correctives sur des installations en zone 4, dans le cadre des règles de sûreté et sécurité.
Le poste permet d’apprendre des technologies spécifiques, avec une forte valeur ajoutée sur la maintenance et l’ingénierie industrielle, et offre des perspectives d’évolution dans un groupe international du secteur nucléaire.
Nom CQPM Intervenant de maintenance en Téléopération F/H
Date de publication Vendredi, septembre 11, 2026
Ville La Hague
Type de Contrat Alternance
Durée (Mois) 12
Date de début souhaitée 02-11-2026
Horaire de travail Horaire Posté
Télétravail Télétravail non compatible avec le poste
Métier E - MAINTENANCE
Vous recherchez un métier stimulant, des activités variées avec la possibilité d’apprendre des technologies spécifiques, vous avez envie de polyvalence et de dynamisme au quotidien ?
Votre rôle sera d'assurer la maintenance télé-opérée (préventive, corrective et contrôle périodique) des installations, matériels et équipements en zone 4, dans le respect des règles de sûreté et sécurité de l'établissement.
Vous recherchez un métier stimulant, des activités variées avec la possibilité d’apprendre des technologies spécifiques, vous avez envie de polyvalence et de dynamisme au quotidien ?
Votre rôle sera d'assurer la maintenance télé-opérée (préventive, corrective et contrôle périodique) des installations, matériels et équipements en zone 4, dans le respect des règles de sûreté et sécurité de l'établissement.
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Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain, tout en prenant soin de la santé de chacun — cela vous inspire. Nous aussi. En rejoignant Orano, un acteur international majeur du secteur nucléaire, vous êtes au bon endroit.
Chaque jour, nous œuvrons pour produire une énergie performante et bas-carbone, lutter contre le changement climatique, trouver des solutions qui préservent les ressources naturelles et faire progresser le domaine de la santé.
Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : la maîtrise de technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, une expertise spécialisée et une grande capacité d’innovation. Autant de qualités qui illustrent le savoir‑faire exceptionnel de nos 18 000 collaborateurs, dont nous soutenons en permanence le développement. Divers par leurs profils et leurs expériences — preuve de notre ouverture à tous les talents — ils partagent la même ambition : révéler tout le potentiel de l’énergie nucléaire.