Coordonnateur action d'insertion sociale et économique (H/F)

Grand Lyon

Lyon

Hybrid

EUR 36,000 - 48,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Abonnement transports 75%
Mutuelle santé et prévoyance
Carte titre restaurant 8,50€ avec 60%
Formation tout au long de la carrière
Activités sportives et bien-être
Conciergerie

Job summary

La Métropole de Lyon recherche un coordonnateur action d'insertion sociale et économique (H/F) pour déployer des actions en faveur des publics en grande précarité et assurer le pilotage des sites ASE.

Sous l'autorité du service développement social et en lien avec la direction habitat et logement, vous coordonnez les partenaires et vous pilotez des projets transversaux au cœur des politiques publiques.

Qualifications

  • Diplôme de niveau 6 minimum, niveau 7 souhaité (Master 2, IEP...).
  • Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des services publics.
  • Capacité à conduire des projets en mode partenarial et participatif.
  • Autonomie, initiative, rigueur et sens du service public.

Responsibilities

  • Élaborer et déployer des actions en faveur des publics en grande précarité et/ou mis à l'abri.
  • Piloter et suivre les sites Métropolitains de prévention et d'accompagnement ASE.
  • Recenser les besoins et suivre l'activité pour l'insertion sociale et économique des publics accompagnés.
  • Piloter des dossiers et actions thématiques ou transversales.
  • Animer les comités inter-sites et assurer l'articulation avec les acteurs locaux et MDML.
  • Participer aux réunions du service développement social et de la Direction de l'habitat.

Skills

Connaissance des collectivités
Gestion des services publics
Gestion de projets partenariaux
Capacité d'initiative
Rigueur et service public

Education

Licence (Niveau 6)
Master 2 souhaité

Job description

# Coordonnateur action d'insertion sociale et économique (H/F)Retour aux offresCandidater en ligne### Sommaire* Informations* Description* Vos missions* Votre profil* Pourquoi rejoindre la Métropole ?* Conditions de travail* Candidater## Informations### Type d'offreEmploi### Cadre(s) d'emploisATTACHES TERRITORIAUX### Référence2026-15601### ServiceDélégation solidarités, habitat et éducation, Direction développement social et médico-social, service développement social### Date de fin de candidature05/11/2026## DescriptionRejoignez la Métropole de Lyon et ses 9 600 collaborateurs pour contribuer aux politiques publiques ambitieuses pour le territoire au service de ses 1,4 million d'habitants dans de nombreux domaines : mobilité, environnement, aménagement urbain, solidarités, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport... La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble du territoire. Rattaché au service développement social de la délégation solidarités, habitat et éducation, et en lien avec la mission hospitalité de la direction habitat et logement, vous travaillez au déploiement d'actions en faveur de l'insertion sociale et économique des publics cibles et à la coordination des acteurs intervenants. Au croisement des politiques publiques du logement, de la protection de l'enfance, de l'insertion et de l'accès aux droits, vous élaborez et déployez des actions en faveur des publics en grande précarité et/ou mis à l'abri au titre des compétences de la Métropole de Lyon et assurez le pilotage et le suivi des sites Métropolitains de prévention et d'accompagnement au titre de l'aide sociale à l'enfance (ASE).## Vos missionsVous êtes en charge de l'élaboration et le déploiement d'actions en faveur des publics en grande précarité et/ou mis à l'abri au titre des compétences de la Métropole de Lyon. Vous assurez le pilotage et le suivi des sites Métropolitains de prévention et d'accompagnement ASE. Vous recensez les besoins, assurez le suivi de l'activité et le déploiement d'actions en faveur de l'insertion sociale et économique des personnes accompagnées. Vous pilotez des dossiers et actions thématiques ou transversales du domaine. Vous pilotez des comités inter-sites favorisant l'articulation entre les acteurs locaux et les MDML. Vous participez aux instances et groupes de travail relatifs au périmètre d'intervention en interne comme à l'externe de l'institution. Vous participez aux réunions du service développement social et de la Direction de l'habitat.## Votre profil- Diplôme de niveau 6 (licence), niveau 7 souhaité (Master 2, Institut d'Études Politiques...), - Connaissance du fonctionnement et de l'organisation des collectivités territoriales, - Connaissance des modes de gestion des services publics, - Capacité à conduire des projets dans le cadre de démarches partenariales et participative, - Capacité à impulser le changement et à être force de proposition, - Capacité à animer et développer une réflexion sur les enjeux des politiques publiques, - Qualités rédactionnelles et analytiques, - Autonomie et prise d'initiatives, rigueur, sens du service public.## Pourquoi rejoindre la Métropole ?Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier : - de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuels (prestations cumulables), - d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance, - d'une carte titres restaurant d'un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%, - de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales...), - d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, - d'un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites, - d'une conciergerie## Conditions de travailLieu : Halle Borie Nord, 8 rue Jonas Salk, 69007 LyonTemps de travail : La Métropole est attentive à l'équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu'à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps.Déplacements : pas de déplacementsRégime indemnitaire de fonction : Groupe 5Poste n'ouvrant pas droit à la nouvelle bonification indiciaire (NBI).## CandidaterSi ce poste vous intéresse, vous pouvez candidater en ligne.Attention, vous devez pour cela disposer d'une **adresse mail personnelle**. Cette adresse mail sera l'identifiant permettant de traiter vos candidatures, elle ne doit donc pas être utilisée par un autre can didat que vous. Merci d'indiquer la **référence du poste en haut de votre CV et de votre lettre de motivation** pour faciliter le traitement de votre candidature.
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