Coordinatrice en gérontologie

Association Entourage - Bien vieillir en Champagne-Ardenne; Aÿ-Champagne; On-site; EUR 22,000 - 26,000; Full time

Job summary

L’association Entourage - Bien vieillir en Champagne-Ardenne recherche une Assistante sociale coordinatrice en gérontologie pour accompagner les personnes âgées et leur entourage à AY CHAMPAGNE (51). Contrat CDD de 6 mois renouvelable, 35 heures/semaine, déplacements fréquents jusqu’à 25 km autour du secteur.

Vous évaluez les besoins, élaborez un plan d’aide et assurez la coordination avec les acteurs locaux.

Qualifications

• Poste en CDD de 6 mois reconductible.
• 35 heures/semaine, possibilité 80% ou 90%.
• Permis B requis pour déplacements.
• Expérience souhaitée mais Débutant accepté.
• Accompagnement des personnes âgées et coordination avec partenaires

Responsibilities

• Accueillir et informer les personnes âgées et leur entourage.
• Évaluer leurs besoins à domicile ou en établissement sanitaire ou médico-social.
• Élaborer et mettre en œuvre un plan d'aide personnalisé.
• Assurer la concertation et la coordination avec les acteurs de terrain.
• Favoriser le partage des données et la cohérence des interventions.
• Transcrire les interventions sur le logiciel métier.

Skills

Rédaction rapports

Législation gérontologie

Droits des personnes

Problématiques âgées

Informatique Word Excel

Déontologie et secret

Education

Bac+3/4 en Action sociale

Tools

DomiLink

Parceo

ViaTrajectoire

Job description

Assistante sociale coordinatrice en gérontologie

Lieu de travail AY CHAMPAGNE (51)

Déplacements Fréquents jusqu'à 25km alentours

Contrat CDD - 6 Mois reconductible

Conditions horaires

• 35H/semaine (négociation possible 80% ou 90% si besoin)

Salaire Mensuel de 2120.0 Euros minimum à négocier selon profil

Au sein de l'association et de l'équipe Info Séniors Marne (ex-CLIC), vous aurez les missions suivantes :

Missions

• Accueillir et informer les personnes âgées et leur entourage
• Évaluer leurs besoins à domicile ou en institution sanitaire ou médico-sociale (Hôpital d'Epernay, EHSMR Ste Marthe) pour leur permettre de continuer à vivre selon leur projet de vie, en tenant compte de leur entourage, des prestations existantes, des possibilités du territoire et des dispositifs existants
• Élaborer et mettre en œuvre un plan d'aide personnalisé en respect des choix de vie de la personne, en s'assurant des moyens médico-sociaux et financiers disponibles et en activant les dispositifs à disposition
• Assurer la concertation et la coordination avec les différents acteurs de terrain
• Favoriser le partage des données collectées et mise en cohérence des interventions
• Assurer la transcription des interventions réalisées sur le logiciel métier (DomiLink, Parceo et ViaTrajectoire)

Compétences requises

• Bonne maîtrise de l'écrit : rapports à rédiger
• Connaissance de la législation en gérontologie
• Connaissance des droits de personnes
• Connaissance des problématiques des personnes âgées
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciels métier)
• Respect de la déontologie et du secret professionnel

Prise de poste courant novembre, idéalement avant le 1er décembre.

Une immersion ou une formation avant embauche pourra vous être proposée en amont de votre contrat selon votre profil. Le permis B est impératif car vous vous déplacerez avec les véhicules de l'association sur tout le territoire du CLIC du Pays champenois. Ce poste est proposé dans le cadre d'un remplacement de congé parental de 6 mois, éventuellement reconductible 6 mois. Le poste peut être proposé à 80% ou 90% selon vos préférences de conditions de travail.

Expérience Débutant accepté

Qualification Employé qualifié

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale - Assistant(e) sociale, TISF, CESF