Coordinateur(trice) de créches (H/F)

France Travail; Vernon; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de services en Normandie recherche un(e) Coordinateur(trice) de crèches pour accompagner les équipes dans la mise en œuvre de projets pédagogiques. Vous garantirez la qualité d'accueil des enfants tout en supervisant plusieurs crèches. Ce poste, nécessitant un(e) Éducateur de Jeunes Enfants diplômé(e) avec au moins 2 ans d'expérience, implique également des responsabilités administratives et des interactions avec les familles. Le contrat est en CDI à temps plein avec un salaire selon profil.

Qualifications

• Diplômé(e) Éducateur de Jeunes Enfants (EJE).
• Expérience en coordination de structures petite enfance.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Soutenir les équipes dans les projets éducatifs.
• Garantir la qualité d'accueil des enfants.
• Piloter les projets pédagogiques au sein des crèches.
• Assurer le suivi administratif et organisationnel.

Connaissances

Accompagnement d'équipe

Gestion de projet

Relations avec les familles

Formation

Bac+3 ou Bac+4 en Éducation de jeunes enfants

Description du poste

Offre n° 201JCQR Coordinateur(trice) de créches (H/F)

En tant que COORDINATEUR(TRICE) DE CRÈCHES, VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES :

• Accompagner et soutenir les équipes dans la mise en œuvre des projets pédagogiques et éducatifs.
• Garantir la qualité d'accueil des enfants et veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de réglementation.
• Piloter, harmoniser et évaluer les projets pédagogiques au sein des différentes crèches.
• Assurer le suivi administratif, budgétaire et organisationnel des structures.
• Développer et maintenir la relation avec les familles, les partenaires institutionnels et locaux.
• Conduire des projets de développement et d'amélioration continue du service.

DESCRIPTION DU PROFIL :

• Diplômé(e) Éducateur de Jeunes Enfants (EJE).
• Expérimenté(e) en coordination de structures petite enfance.
• Compétences en management, accompagnement d'équipe et gestion de projet.
• Poste itinérante sur 4 crèches de Vernon et alentours.

TYPE DE CONTRAT : CDI

Durée du travail 35h/semaine

Travail en journée, en horaires décalés, selon un rythme irrégulier et des pics d'activité.

SALAIRE : SELON PROFIL

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) ; cette expérience est indispensable.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant ; cette formation est indispensable.

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
• Assurer la liaison avec les familles.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires.
• Développer un projet pédagogique.
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil.
• B - Véhicule léger ; ce permis est indispensable.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Faire preuve de sens des responsabilités.
• Avoir le sens du service.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants.