Coordinateur technique (F/H)

APPEL MEDICAL ET EXPECTRA; Dijon; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

APPEL MEDICAL ET EXPECTRA recherche un Coordinateur technique pour piloter un périmètre multi-sites en Bourgogne-Franche-Comté. Vous encadrez une dizaine de managers, garantissez la qualité et le respect des procédures, et assurez le pilotage des recrutements en lien avec la DRH.

Basé à Dijon avec 3-4 jours sur place et 1-2 jours sur le terrain, vous supervisez les chantiers de terrain à Besançon et Chalon-sur-Saône, et contribuez activement à l'évolution des équipes et des pratiques.

Qualifications

• Expérience managériale significative en milieu technique ou opérationnel.
• Capacité à encadrer et fédérer des équipes sur plusieurs sites.
• Aptitude à piloter la performance et à mettre en place des actions correctives.

Responsabilités

• Encadrement et animation d'une dizaine de managers sur les sites.
• Veiller à la qualité du travail et au respect des procédures et matériels.
• Sécurité des collaborateurs et accompagnement au changement.
• Réalisation des recrutements avec la DRH et les responsables.
• Gestion des plannings et remplacements des membres de l'équipe.
• Suivi des indicateurs de performance collectifs et individuels.
• Entretiens professionnels et d'évaluations des équipes.
• Accompagnement à l'accueil, formation et montée en compétence des arrivants.
• Participation aux réunions des instances de Direction.

Connaissances

Gestion d'équipe

Management opérationnel

Diagnostic technique

Structurer les informations

Formation

Bac+3/Bac+4 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 213RWWC
Coordinateur technique (F/H)

Intégré au cœur d'un réseau de santé en plein développement, reconnu pour son niveau d'excellence médicale et ses équipements de pointe, vous occupez un rôle clé de chef d'orchestre opérationnel. En lien avec la Direction, vous piloter un périmètre multi-sites à forte valeur ajoutée, où la qualité de service et la synergie d'équipe sont au centre des priorités.Vous pilotez une dizaine de managers répartis sur les différents sites de Bourgogne-Franche-Comté. Rattaché à Dijon où vous passerez 3 à 4 jours par semaine, votre quotidien sera également rythmé par 1 à 2 jours de déplacements sur le terrain, principalement à Besançon et Chalon-sur-Saône, au plus près de vos équipes.Vos missions seront les suivantes :- Encadrement, animation et facilitation des relations entre ses collaborateurs sur les différents établissements ;- Veille à la qualité du travail, au respect des procédures, au respect des matériels mis à disposition des collaborateurs et à la mise en œuvre d'actions correctrice en cas de dérive ;- Veille à la sécurité de ses collaborateurs ;- Accompagnement aux changements ;- Réalisation des recrutements en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines et les responsables ;- Gestion des plannings des membres de son équipe (congés et organisation des remplacements) ;- Suivi des indicateurs de performances collectives et individuelles de ses collaborateurs ;- Réalisation des entretiens professionnels et entretien d'évaluation de ses collaborateurs ;- Veille à l'accueil, la formation et la montée en compétence des nouveaux arrivants ;- Participation à l'ensemble des réunions des instances de Direction ;

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Management opérationnel Cette formation est indispensable

Compétences

• Réaliser un diagnostic technique
• Structurer, synthétiser des informations

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire