Coordinateur Technique d'UP Moulage Ebarbage H/F

Aptar; Brécey; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Job summary

Aptar Stelmi à Brécey recherche un Coordinateur Technique d’UP H/F pour le secteur Moulage Ebarbage. Vous êtes responsable des activités maintenance, du développement de la culture sécurité et de l’amélioration de la disponibilité des moyens de production.

Vous bâtissez la feuille de route technique annuelle et supervisez le dépannage, le préventif et le prédictif avec les équipes locales. Vous encadrez et formez les techniciens, gérez le budget et assurez la sécurité et la qualité selon les

Qualifications

• Titulaire d’un BAC+2 (formation d’électromécanicien) avec une expérience minimum de 5 ans.
• Habilitations électriques BR.BC.B2V.H2.HC obligatoires.
• Conduite de chariots et nacelles maîtrisée.
• Expert et référent dans un ou plusieurs domaines techniques et capacité à influencer les choix techniques.

Responsibilities

• Participer activement aux rituels et suivre les indicateurs maintenance (HSE, qualité, taux d’arrêt).
• Analyser les défaillances et optimiser les gammes préventives et les plans de maintenance.
• Gérer le budget maintenance et les pièces, en lien avec les achats et les services supports.
• Conduire la revue trimestrielle de la feuille de route technique et suivre les projets de maintenance.
• Former et encadrer l’équipe maintenance et piloter les interventions chez les prestataires externes.

Skills

Habilitations électriques

Gestion de maintenance

Education

BAC+2 électromécanicien

Job description

Aptar Stelmi (1150 salariés – trois sites de production), entreprise innovante du groupe Aptar (13 000 personnes dans le monde), spécialisée dans la recherche et la production de composants en caoutchouc destinés à l’emballage pharmaceutique dans le domaine de l’injectable, leader sur le marché des protège-seringues,

Recrute sur son site de Brécey (50), un Coordinateur Technique d’UP H/F pour le secteur Moulage Ebarbage.

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous apporterez votre expertise sur les sujets qualité, serez moteurs dans le développement de la culture sécurité et serez référent / formateur dans au moins un domaine d'expertise. En tant que garant des activités maintenance des moyens de production de l’UP, votre objectif sera d’améliorer le taux de disponibilité et qualité produit et de fiabiliser les équipements de production. Dans ce but, vous construirez la feuille de route de performance technique annuelle de l'UP et en ligne avec le plan d'évolution du site à 5 ans. Vous superviserez le dépannage/préventif/prédictif de l’UP. Vous mettrez en place les méthodes de maintenance, appliquerez et ferez appliquerez les méthodes de maintenance de l’UP.

Activités et tâches principales

• Participation active aux rituels ;
• Suivi des indicateurs maintenance de l’UP (HSE et qualité, taux d’arrêt, taux de préventif, Documents du plan de maintenance à jour sous ETQ) ;
• Analyse et réduction des taux de défaillance ;
• Maitrise du budget maintenance d'UP (pièces et prestations) et des énergies de l'UP (si données disponibles) ;
• Réalisation, en autonomie, d’une revue trimestrielle d'avancement de sa feuille de route technique ;
• Participation au démarrage des nouveaux moyens de production en partenariat avec les services supports ;
• Définition des aides au dépannage rapide avec la création des signatures d'équipements et procédures d'intervention ;
• Mise à jour complète et régulière de la documentation des nouveaux moyens de production ;
• Définition de la liste des pièces de rechange de moyens de production en lien avec la criticité des équipements ;
• Elaboration de cahier des charges, suivi de projet et consultations de fournisseurs (prestations et pièces de rechange) ;
• Elaboration des fiches d'utilisation et de sécurité des moyens de production LOTOTO ;
• Mise à jour du document unique avec l'équipe HSE ;
• Réalisation des permis de feu pour les équipes internes ;
• Réalisation des plans de prévention, permis de feu, consignations/déconsignations pour les entreprises extérieures.

Maintenance Préventive et Prédictive

• Elaboration, amélioration et mise à jour des gammes de préventif des moyens de production suivant ETQ ;
• Analyse et validation des gammes préventives après réalisations et définition des nouvelles actions correctives si besoin dans la GMAO ;
• Réalisation des préventifs ;
• Développement de la maintenance prédictive de son secteur ;
• Préparation et programmation des interventions lors des arrêts programmés dans son UP ;
• Participation à la préparation partielle ou totale de travaux (pièces, ressources, …).
• Communication des priorités d'intervention de son UP à l'équipe maintenance ;
• Participation à la maîtrise des risques avant, pendant et après intervention (sécurité, qualité,...)
• Analyse et validation de la bonne rédaction des rapports après réalisations des équipes postées et définition des nouvelles actions correctives si besoin dans la GMAO ;
• Mesure de la pertinence des actions déployées (bénéfices avant/après) ;
• Apport de son aide aux équipes postées à la recherche de solutions sur des pannes complexes ;
• Remplacement des pièces défectueuses complexes avec l'aide de la maintenance postée ;
• Suivi et valorisation des solutions apportées ;
• Prise en charge des dysfonctionnements répétitifs et mise en place des solutions pour les résoudre.
• Définition des solutions palliatives en respectant la sécurité et qualité afin de limiter l'arrêt de l'installation avec les équipes de maintenance postées limiter dans le temps ;
• Mise en place des actions correctives durables pour résoudre ces solutions palliatives.

Maintenance Fiabilisation et Amélioration ciblée

• Anticipation de l'obsolescence du parc machine en identifiant les équipements à risque en participant à la construction du plan de rénovation à 5 ans site ;
• Analyse des occurrences de défaillances et des temps d'arrêt (GMAO, PARETO) ;
• Animation et pilotage des QRQC en autonomie dans son périmètre ;
• Réalisation des études de recherche de solutions, conception ;
• Sécurisation de la production avec une solution provisoire ;
• Participation au revamping des équipements ;
• Suivi des travaux d'amélioration ;
• Participation au déploiement de la maintenance autonome (TPM).

Développer et Former l'équipe maintenance

• Gestion de l'organisation de travail pour autrui (sous traitant) ;
• Vérification du respect strict des règles sécurité et qualité BPF lors des règles d'intervention ;
• Développement des compétences de l'équipe postée pour les faire gagner en autonomie ;
• Formation du personnel intérimaire ou embauché.

Profil du candidat

• Titulaire d’un BAC+2 (formation d’électromécanicien) avec une expérience minimum de 5 ans ;
• Vous possédez une bonne connaissance des machines et des installations ;
• Vous avez une habilitation électrique: BR.BC.B2V.H2.HC ;
• Vous êtes habilités à la conduite de chariots et nacelles ;
• Expert et référent dans un ou plusieurs domaines, vous savez argumenter, conseiller et influencer les choix techniques dans votre domaine d'expertise techniques et êtes compétent dans les autres ;
• Vous êtes doté d’une bonne capacité de communication (passage de consignes, remontées d’informations) ;
• Vous avez un bon esprit d’analyse et de résolution de problèmes techniques complexes ;
• Vous maitrisez la gestion de projet (gestion des priorités, encadrement de projets techniques) ;
• Vous avez une bonne maitrise des logiciels de bureautique (Pack Office) et des logiciels techniques spécifiques
• Encadrement fonctionnel de techniciens ou d'entreprises
• Grâce à votre fort esprit d’analyse et de synthèse vous êtes capable de faire des rapports d’intervention précis ;
• Doté d’un bon esprit d’équipe et d’initiative, vous êtes reconnus comme disponible, réactif et constructif ;
• Vous êtes en veille sur les évolutions du matériel ;
• Vous êtes axé amélioration continue des systèmes de sécurité.

Vous travaillerez en horaires de journée.