Coordinateur Santé — H/F

Les Papillons Blancs de Dunkerque

Wormhout

Sur place

EUR 23 000 - 32 000

Plein temps

Il y a 13 jours

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Résumé du poste

Les Papillons Blancs de Dunkerque recherchent un Coordinateur Santé (H/F) en CDD à temps plein pour assurer le suivi des parcours de santé des personnes accompagnées et coordonner l’action des professionnels.

En lien avec la direction et l’équipe pluridisciplinaire, vous développez les outils santé, facilitez les échanges entre les soins et l’éducation, et assurez la traçabilité des actions et des conventions partenaires.

Qualifications

  • Connaissance du secteur médico-social et de la déficience intellectuelle.
  • Connaissance de l’autodétermination et de la VRS.
  • Aptitude au travail en autonomie et à rendre compte.
  • Permis de conduire exigé (déplacements prévus sur le Dunkerquois).

Responsabilités

  • Participer à l’élaboration des plans d’actions sur la santé de l’établissement.
  • Collaborer avec les professionnels de santé intervenants pour faciliter le décloisonnement entre équipes éducatives et de soins.
  • Contribuer à l’élaboration des outils associatifs (protocoles, procédures, supports) et veiller à leur application.
  • Participer à des groupes de travail associatifs sur la thématique santé et à la mise en œuvre du volet santé du projet personnalisé.
  • Assurer le lien entre la démarche santé de l’établissement et la démarche santé associative avec des échanges réguliers et des réunions.

Connaissances

Connaissance médico-sociale
Déficience intellectuelle
Autonomie et reporting
Permis de conduire

Formation

Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou diplôme d'État infirmier

Description du poste

Coordinateur Santé — H/FCDD – temps complet aux Centres d’Habitats du Littoral DunkerquoisPoste à pouvoir dès que possibleLes Centres d’Habitats du Littoral Dunkerquois regroupent 8 établissements médico-sociaux proposant une offre diversifiée et évolutive en matière d’habitat : foyers, résidences, habitat collectif, logement diffus… La mission des CHLD dépasse l’hébergement, en mettant en œuvre un accompagnement individualisé favorisant : l’autonomie, l’inclusion sociale et l’épanouissement des personnes accompagnées.Missions :En lien avec la direction, l’équipe pluridisciplinaire des 8 établissements et les partenaires médicaux, vous assurez le suivi des parcours de santé des personnes accompagnées :- Participer à l’élaboration des plans d’actions sur la santé de son établissement.- Mettre en place un travail de collaboration avec les professionnels de santé intervenants dans l’établissement en facilitant le décloisonnement entre les équipes éducatives et de soins.- Participer à l’élaboration des outils associatifs (protocole, procédures, support…), les communique et est vigilant à leur utilisation au sein de leur établissement.- Participer à des groupes de travail associatifs sur la thématique santé.- Assurer le lien entre la démarche santé de l’établissement et la démarche santé associative par des temps d’échanges réguliers avec le coordonnateur santé, temps de réunions et d’informations, d’analyses de pratiques sur l’accompagnement à la santé.- Appuyer la direction sur la mise en œuvre d’actions dans le champ de la santé, et en assure le suivi, la traçabilité.- Planifier et animer des réunions de travail : communication, information, sensibilisation sur les actions santé associatives et de son établissement.- Conseiller et apporter son expérience aux professionnels dans leurs actions en lien avec l’accompagnement en santé des personnes.- Organiser au sein de sa structure différentes manifestations en lien avec la santé (journées à thème…)- Connaitre et évaluer l’application des conventions partenariales dans le champ de la santé et actives dans l’établissement.- Proposer et mettre en place des actions (avec les partenaires) en lien avec les besoins en santé des personnes.- Assurer le suivi de ces actions (partenariales) en lien avec le coordonnateur santé.- Contribuer à la mise en œuvre du volet « santé » du projet personnalisé des personnes.- Participer à l’organisation des actions de prévention/dépistage en collaboration avec les professionnels de santé.- S’impliquer dans l’organisation et la planification des consultations externes.- S’assurer de la transmission des informations nécessaires à l’accompagnement à la santé des personnes aux équipes et à leur famille en lien avec les professionnels de santé.- S’assurer de la traçabilité du parcours de santé des personnes dans le dossier.- Titulaire du Diplôme d’Etat d’éducateur spécialisé (ES) ou du Diplôme d’État infirmier(e) (IDE)- Connaissance du secteur médico-social et connaissance de la déficience intellectuelle- Connaissance de l’autodétermination et de la VRS- Aptitudes à travailler en autonomie et à rendre compte- Permis de conduire exigé (des déplacements sont à prévoir sur le Dunkerquois)Conditions :- CDD Non-Cadre Temps complet (35h/semaine)- Organisation du travail en semaine- Rémunération selon la C.C.N.T 1966 (majorée selon ancienneté)- Indemnité Ségur mensuelle de 238 euros bruts pour un temps pleinDate butoir pour réception des candidatures : 31/10/2026Poste à pourvoir dès que possibleCandidature (Lettre de motivation + CV détaillé)A adresser à l’attention de Monsieur le Directeur par mail :chld@papillonsblancs-dunkerque.frou par courrier :Direction des CHLD17 RUE DE LA VERRERIE59140 DUNKERQUELES PAPILLONS BLANCS DE DUNKERQUENée en 1961, l’association des Papillons blancs de Dunkerque couvre l’ensemble du territoire dunkerquois. Elle est dirigée par des parents impliquées et mobilisés tant pour les personnes accueillies au sein de l’association que pour celles du territoire de Dunkerque. Ainsi autour du Conseil d’Administration et de son Président Bernard Werquin, se mobilisent des comités de parents et des administrateurs référents présents dans les établissements aux côtés des équipes et des personnes accueillies.Ce mouvement parental important soutient ainsi chaque jour le travail des 780 professionnels qui accompagnent chaque année 1400 personnes déficientes intellectuelles pour une meilleure inclusion, une meilleure qualité de vie, un projet de vie adapté et une réponse à tous les âges de la vie. Structurée en 4 secteurs (Enfance, Habitat et vie sociale, Services et travail adapté), l’association propose de nombreux modes d’accompagnement et de prise en charge adaptés : Foyers d’hébergement, IME, ESAT….http://www.papillonsblancs-dunkerque.fr/DunkerqueDiplôme d'état d'éducateur spécialisé ou du diplôme d'état infirmierDébutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans)CDD / RemplacementCoordinateur
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