Coordinateur radioprotection piscines F/H

Orano; La Hague; Sur place; EUR 38 000 - 62 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes et participation

Santé/prévoyance

Épargne retraite collective

Télétravail avantageux

Intégration et formation

Cooptation et événements sociaux

Résumé du poste

Orano Recyclage recherche un Coordinateur Radioprotection Transverse au sein du pôle Radioprotection de l'UOCE. Vous soutenez le responsable d’unité radioprotection en coordonnant les équipes RP et veillez à l’application des mesures de prévention dans l’atelier.

Vous assurez le suivi dosimétrique, rédigez les procédures, participez à la formation des travailleurs et contribuez à l’amélioration continue de la sécurité radiologique sur le site.

Qualifications

• BAC+2 avec expérience dans le domaine radioprotection.
• Le BTS ou le BT en radioprotection serait un plus.

Responsabilités

• Soutenir le responsable d’unité radioprotection et coordonner les équipes RP selon les besoins de l’atelier.
• Contribuer à l’évaluation des risques radiologiques et à la définition des mesures de prévention.
• Assurer le suivi dosimétrique et la surveillance de l’exposition des travailleurs.
• Rédiger les procédures et les rapports relatifs à la radioprotection et participer aux formations des travailleurs.

Connaissances

Coordination d'équipes radioprotection

Formation

BAC+2 (BT/BTS radioprotection)

Description du poste

Description

Orano Recyclage recherche un Coordinateur Radioprotection Transverse au sein du pôle Radioprotection de l'UOCE. Le Coordinateur Radioprotection a pour mission de soutenir le responsable d’unité radioprotection au sein du périmètre d’installation auquel il est affecté en coordonnant les équipes radioprotection en fonction des besoins de cet atelier. Au sein du pôle de compétence il assure un rôle de responsable opérationnel de radioprotection (RPO) et à ce titre il supervise les intervenants spécialisés et apporte son concours sur : L’évaluation des risques radiologiques La définition et la mise en œuvre des mesures et des moyens de prévention relatives aux contraintes de doses et participe à l’identification et la délimitation des zones délimitées La définition et la mise en œuvre des mesures relatives aux conditions d’emploi des travailleurs, l’évaluation individuelle du risque lié aux rayonnements ionisants, les mesures de protections individuelles et participe à la formation et information des travailleurs La définition et la mise en œuvre de la surveillance de l’exposition individuelle des travailleurs La coordination des mesures de prévention en matière de radioprotection L’élaboration des procédures et des moyens de décontamination des lieux de travail Les enquêtes et analyses des évènements significatifs en radioprotection. En terme de sécurité sûreté : Il assure des missions de radioprotection de terrain Il assure des actions de formation radioprotection pour le site. (PdCRP) Il est le suppléant du Gestionnaire des Sources de l’Unité (GSU). Il valide par période hebdomadaire les doses prises sur les interventions de son périmètre (PdCRP) Il assure le suivi dosimétrique de son périmètre Excellence opérationnelle : Il participe à l’élaboration des documents fondamentaux de la radioprotection en atelier (Grille, Programmes de surveillance, recueil de consignes, …) et veille à leur application (PdCRP). Il s’assure de la bonne adéquation, de la disponibilité et du contrôle des matériels de Radioprotection (PdCRP). Il réalise des GEMBA Ressources Humaines : Il coordonne les équipes RP en fonction des priorisations du bâtiment (PdCRP) ll fournit toutes les informations utiles aux REP pour organiser la continuité d’activité. Il participe à la montée en compétence des techniciens de l’équipe. Clients et innovation : Il instruit les DIMR de son périmètre (PdCRP). Il rédige les consignes particulières, les rapports mensuels et les comptes-rendus d'incidents (PdCRP).

Profil souhaité

BAC+2 avec expérience Le BTS ou le BT en radioprotection serait un plus.

Avantages

• Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
• Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
• Des parcours d’intégration individualisés
• Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
• Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
• Des accords de télétravail avantageux
• Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants

Groupe Orano

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain, tout en prenant soin de la santé de chacun — cela vous inspire. Nous aussi. En rejoignant Orano, un acteur international majeur du secteur nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour, nous œuvrons pour produire une énergie performante et bas-carbone, lutter contre le changement climatique, trouver des solutions qui préservent les ressources naturelles et faire progresser le domaine de la santé.

Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : la maîtrise de technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, une expertise spécialisée et une grande capacité d’innovation. Autant de qualités qui illustrent le savoir‑faire exceptionnel de nos 18 000 collaborateurs, dont nous soutenons en permanence le développement. Divers par leurs profils et leurs expériences — preuve de notre ouverture à tous les talents — ils partagent la même ambition : révéler tout le potentiel de l’énergie nucléaire.