COORDINATEUR QUALITE PRODUCTION H/F TFCM

Groupe Fregate; France; Hybride; EUR 25 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime d’assiduité

6 RTT

Prime mobilité durable

Prime de cooptation

Mutuelle d’entreprise

Résumé du poste

Groupe Fregate recrute un Coordinateur qualité production H/F pour son site de Damvix. CDI, 38h en journée, salaire mensuel de 2 200 € à 2 600 € selon profil et expérience.

Vous intégrerez le service Qualité au sein d’une équipe de 6 personnes et contribuerez à la maîtrise des non-conformités, au déploiement de projets transversaux et à l’amélioration continue en lien avec les clients et les fournisseurs.

Qualifications

• Formation technique supérieure exigée et expérience en qualité, idéalement en tôlerie/aéronautique.
• Bonne maîtrise des normes (ISO 9001, EN 9100, EN 9102) et lecture de plans.
• Rigueur, organisation et esprit d’équipe attendus.

Responsabilités

• Étudier les exigences clients et les OF, plans et cotes.
• Analyser les causes de non-conformités et proposer des actions correctives.
• Coopérer avec le service qualité et les opérateurs pour traiter les retours et plans d’amélioration.
• Accompagner l’utilisation du module qualité de l’ERP et les ateliers.
• Participer à la gestion des équipements de métrologie.
• Sensibiliser à la qualité dans les ateliers de production.

Connaissances

Lecture de plans

Connaissance ISO 9001/EN9100/EN9102

Relationnel

Formation

Formation technique supérieure

Outils

Module qualité ERP

Description du poste

ENTREPRISE

Rattachée au groupe familial FREGATE qui comprend 10 entités et rassemble plus de 800 collaborateurs, la société TFCM est une entreprise industrielle de 220 personnes, spécialisée dans la fabrication de sous-ensembles de structures métalliques et pièces complexes en tôlerie fine pour l’aéronautique, le ferroviaire et le bus urbain.
Acteur incontournable de notre secteur d’activité, notre savoir-faire, notre rigueur et notre réactivité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau aux côtés de grands donneurs d’ordres comme Safran, Alstom, Heuliez, Iveco…
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Coordinateur qualité production H/F.

MISSIONS

Rattaché(e) au service Qualité, vous aurez pour mission la gestion opérationnelle des non-conformités internes et fournisseurs, vous allez intégrer une équipe de 6 personnes et vous aurez les missions suivantes :

• – Etudier les exigences clients, les Ordres de Fabrication (OF), les plans, les côtes.
• – Analyser les causes de non conformités et les traiter en collaboration avec les opérateurs, responsables de secteurs, les fournisseurs.
• – Choisir, avec les responsables de secteurs, les actions correctives et les mettre en œuvre.
• – Coopérer avec l’ensemble du service qualité pour traiter les retours clients, déployer des projets transversaux et participer aux plans de progrès conformes aux objectifs de l’entreprise.
• – Accompagner lors de l’utilisation du module qualité de l’ERP dans les ateliers et services supports.
• – Participer à la gestion des équipements de métrologie.
• – Participer à la sensibilisation qualité dans les ateliers de production.

PROFIL

De formation technique supérieure, vous possédez une 1ère expérience dans le domaine de la qualité, idéalement dans le milieu de la tôlerie ou de l’aéronautique.
Vous connaissez les normes (ISO 9001, EN 9100, EN 9102) et vous maitrisez la lecture de plans. Vous avez de bonnes capacités relationnelles et vous êtes à l’écoute. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), méthodique et force de propositions.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome vous aimez le terrain et travailler en équipe, rejoignez-nous !

CONDITIONS

• – CDI
• – Rémunération : 2200 € – 2600€ mensuel selon profil et expérience
• – Horaire : 38h en journée
• – Lieu : Poste basé à Damvix, (situé au cœur du marais poitevin, à 25 minutes de Fontenay le Comte, 30 minutes de Niort et 45 minutes de La Rochelle)

AVANTAGES

• – Prime d’assiduité
• – 6 RTT
• – Prime de mobilité durable
• – Prime de cooptation
• – Mutuelle d’entreprise abondée et prévoyance
• – Politique salariale dynamique et possibilité d’évolution en interne

Contact : [e-mail]