Coordinateur de la gestion des lits - BED MANAGER — H/F

Clinique Saint Jean; Saint-Jean-de-Védas; On-site; EUR 28,000 - 36,000; Full time

Job summary

Clinique Saint Jean – Sud de France recherche un Coordinateur de gestion des lits (Bed Manager) en CDD de 6 mois. Vous assurez la centralisation des lits et la régulation des admissions et mouvements patients, en collaboration avec les services et les blocs.

Le poste vise à fluidifier le parcours patient et à optimiser les ressources. Profil IDE ou ASD exigé, expérience hospitalière appréciée, rémunération selon profil.

Qualifications

• Infirmier diplômé d’État ou ASD, expérience hospitalière souhaitée.
• Rigueur et sens de l’organisation indispensables.
• Capacité à communiquer avec différents interlocuteurs et à travailler en équipe.

Responsibilities

• Coordonner et réguler les capacités d’hospitalisation.
• Centraliser les informations sur les lits et les disponibilités.
• Gérer les admissions, les entrées/sorties et les déplacements des patients.

Skills

Rigueur

Organisation

Réactivité

Travail en équipe

Analyse

Adaptation

Education

Infirmier diplômé d’État (IDE)

Aide-Soignant (ASD)

Job description

Coordinateur de la gestion des lits - BED MANAGER — H/FMégane Riasseto : [e-mail] RÔLE :Dans le cadre d’un remplacement, la Clinique Saint Jean – Sud de France recherche un(e) Gestionnaire des lits / Bed Manager en CDD pour une durée de 6 mois.Au cœur de l’organisation de l’établissement, vous assurez la coordination et la régulation des capacités d’hospitalisation. Vous centralisez les informations relatives aux lits, coordonnez les admissions et les mouvements des patients et contribuez à l’adaptation des ressources en fonction de l’activité.Vous êtes un interlocuteur privilégié des différents services et participez à la fluidification du parcours patient ainsi qu’au bon fonctionnement de l’établissement.VOS RESPONSABILITÉS :- Recenser deux fois par jour les lits disponibles dans l’ensemble des services.- Recueillir et suivre les mouvements d’entrées et de sorties des patients.- Mettre à jour les affectations des patients dans les lits.- Centraliser les informations et transmettre en temps réel les disponibilités en lits aux urgences et aux différents services.- Assurer l’orientation et le placement des patients programmés et non programmés : créations de séjours, rajouts urgents, mutations et modifications de séjours.- Participer à la régulation hebdomadaire du bloc en collaboration avec les responsables de bloc et les référentes de service.- Collaborer avec la référente Ressources Humaines Soins afin d’ajuster les effectifs des services en fonction de l’activité hebdomadaire.- Animer la réunion hebdomadaire consacrée à la gestion des lits et des ressources.- Assurer le renseignement du ROR – Répertoire Opérationnel des Ressources, notamment concernant les disponibilités en lits de soins critiques (« lits chauds ») et en lits d’hospitalisation (« lits tièdes »).- Travailler en collaboration avec le corps médical sur le suivi des durées moyennes de séjour.- Participer au signalement des événements indésirables via les fiches progrès.- Contribuer à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins ainsi qu’à la gestion des risques.- Participer à la politique de développement durable de l’établissement.- Participer à la démarche de certification, aux comités, instances et groupes de travail, et assurer la transmission des informations auprès des professionnels concernés.VOTRE PROFILVous êtes Infirmier(ère) Diplômé(e) d’État (IDE) ou Aide-Soignant(e) (ASD) et souhaitez valoriser votre expérience du milieu hospitalier dans une fonction de coordination et d’organisation.Vous êtes reconnu(e) pour votre :Rigueur et sens de l’organisation ;Réactivité et capacité à gérer les priorités ;Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe ;Capacité à communiquer avec différents interlocuteurs ;Esprit d’analyse et capacité d’adaptation ;Sens du service et intérêt pour l’organisation du parcours patient.Une expérience en établissement de santé et une bonne connaissance du fonctionnement des services de soins constituent des atouts pour ce poste.LES CONDITIONS DU POSTEContrat : CDD de 6 moisTemps de travail : Temps pleinHoraires : du lundi au jeudi, de 8h00 à 18h00Profil : IDE ou ASDRémunération : selon profilREJOIGNEZ LA CLINIQUE SAINT JEANRejoindre la Clinique Saint Jean – Sud de France, c’est intégrer un établissement où la coordination des équipes, la qualité des soins et la fluidité du parcours patient sont au cœur des priorités.Dans ce poste transversal, vous serez un véritable acteur de la gestion des capacités d’hospitalisation et de l’organisation des parcours patients, en lien avec les équipes médicales, paramédicales et les fonctions supports.Clinique Saint-JeanCap Santé affiche depuis sa création un fort engagement territorial et répond au travers de ses différents établissements aux besoins réels des patients, en essayant de cerner au mieux leurs attentes. Un dynamisme ciblé sur la région en privilégiant la complémentarité de l’offre de santé. Le travail en réseau sur un seul territoire nous permet d’avoir une parfaite connaissance des besoins sanitaires de la population pour offrir une meilleure organisation des spécialités, en adéquation avec l’évolution des besoins et la progression démographique.Cap Santé apporte à ses 120 000 patients une prise en charge de proximité et de qualité, notamment grâce aux équipes médicales et paramédicales engagées et volontaires.https://www.clinique-saint-jean.fr/etablissement/clinique-saint-jean/Saint-Jean-de-VédasDE d'InfirmierExpérimenté (2 à 5 ans)CDD / RemplacementCoordinateur de parcours