Coordinateur Bureau Technique Aéronautique

Minasolve LLC; Mérignac; On-site; EUR 32,000 - 45,000; Full time

Job summary

Sabena Technics recherche un technicien de maintenance aéronautique basé à Bordeaux-Mérignac. Vous assurez la préparation et le suivi technique des travaux de maintenance des aéronefs, en coordination avec la production et les constructeurs.

Vous garantissez l’accès aux informations techniques, le respect des procédures et l’actualisation des données dans l’ERP TRAX, tout en résolvant les demandes techniques complexes et en adaptant les cartes de travail à la configuration chantier.

Qualifications

• Bac+2 ou Bac+3 en aéronautique requis.
• 5 ans d’expérience en MRO ou en compagnie aérienne sur un poste de maintenance avion.
• Anglais technique et courant (niveau B2).
• Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et bon relationnel requis.

Responsibilities

• Préparer et suivre les données de maintenance: rédiger les cartes de travaux selon la demande client et la documentation constructeur.
• Améliorer les processus: mettre à jour les cartes et tâches de travail après retours de production.
• Gérer les données: mettre à jour les informations industrielles dans l’ERP TRAX.
• Analyser les demandes techniques complexes et les retranscrire dans les cartes de travail avec la production.
• Configurer les cartes sur chantier en fonction de la configuration de l’avion en chantier.

Skills

Rigueur

Autonomie

Esprit d’analyse

Bon relationnel

Education

Bac+2/3 formation aéronautique

Tools

ERP

Suite Office

Job description

Sabena Technics recherche un technicien de maintenance aéronautique basé à Bordeaux-Mérignac. Vous assurez la préparation et le suivi technique des travaux de maintenance des aéronefs, en coordination avec la production et les constructeurs.

Vous garantissez l’accès aux informations techniques, le respect des procédures et l’actualisation des données dans l’ERP TRAX, tout en résolvant les demandes techniques complexes et en adaptant les cartes de travail à la configuration chantier.