CONTROLEUR DE GESTION PERFORMANCE, DATA ET IA (H/F) TEMPS PLEIN – CDD (4 MOIS) SIEGE SPA (PARIS 75017)

La Spa

Paris

Hybrid

EUR 32,000 - 36,000

Part time

48 hours ago
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Benefits offered by this job

Transports remboursés
Titres-restaurant 11€
Congés payés 25 jours
Télétravail possible
Mutuelle et prévoyance
Chien accepté au bureau

Job summary

La SPA recrute un Contrôleur de gestion Performance, Data et IA pour renforcer le pilotage financier et l’automatisation. Le poste mêle finance, data et IA, avec des missions transverses sur les reportings P&L, EBITDA, Cash-Flow et BFR, et des projets Power BI.

Poste basé à Paris, en CDD de 4 mois, cadre, avec prise en charge partielle des transports et possibilités de télétravail après essai. Rémunération fixe 32–36 k€ annuels bruts, selon profil et expérience.

Qualifications

  • Formation Bac+5 en contrôle de gestion ou finance.
  • Expérience d’au moins 3 ans en fonction similaire.
  • Maîtrise Power BI et des tableaux de bord.
  • ERP finances, idéalement Sage FRP 1000.
  • Maîtrise du Pack Office et analyse de données.

Responsibilities

  • Structurer les indicateurs financiers clés et les rapports (P&L, EBITDA, Cash-Flow, BFR, CAPEX, OPEX).
  • Automatiser les reportings standards et développer des tableaux de bord Power BI.
  • Identifier des cas d’usage IA pour la Finance et concevoir des agents IA.
  • Piloter le reporting financier et assurer la cohérence des données.
  • Accompagner les opérationnels dans l’usage des indicateurs et actions correctives.

Skills

Contrôle de gestion
Power BI
Data & BI
IA / Intelligence artificielle
Argum entation / Présentation

Education

Bac+5 en finance/contrôle de gestion

Tools

Sage FRP 1000

Job description

Depuis 1845, la Société Protectrice des Animaux (SPA) agit quotidiennement pour assurer la protection et la défense des animaux sur l’ensemble du territoire. Elle intervient pour sauver les animaux maltraités et faire condamner les coupables, tout en sensibilisant et en responsabilisant le public au respect de l’animal, notamment les plus jeunes. Ses équipes prennent soin des 40 000 animaux recueillis chaque année dans ses 64 refuges et Maisons SPA, et mettent tout en œuvre pour leur trouver une famille dans le cadre de l’adoption responsable. La SPA soutient les propriétaires démunis dont les animaux peuvent bénéficier de soins dans ses 12 dispensaires. L’association compte aujourd’hui plus de 800 salariés et 5 000 bénévoles.

Dans un contexte financier en tension, la SPA souhaite transformer la fonction du contrôle de gestion pour en faire le centre de son efficacité future et de son pilotage financier et budgétaire.

Ce bouleversement s’inscrit aussi bien dans l’accompagnement au changement des collaborateurs et des directions partenaires, que dans un contexte sociétal où l’intelligence artificielle et de nouveaux outils émergent.

C’est dans ce contexte que La SPA cherche à se renforcer pour quelques mois en recrutant son futur Contrôleur de gestion Performance, Data et IA, un poste aux enjeux opérationnels forts.

Le poste se situe à l’intersection de trois domaines :
  • Finance / Contrôle de gestion : construire les indicateurs les analyses standards dont l’association a besoin pour piloter son activité
  • Data / BI : fiabiliser, structurer et automatiser quelques reportings clefs ;
  • IA / Agents IA : identifier et déployer des solutions permettant d’automatiser et d’augmenter les processus Finance.

L’objectif du poste de contribuer à faire évoluer le dispositif de pilotage financier de l’entreprise, depuis la donnée source jusqu’à l’analyse présentée aux dirigeants.

En étant notamment responsable de :
  • Structurer les principaux indicateurs financiers
  • Produire et automatiser les reportings standards P&L, EBITDA, Cash Flow, BFR, CAPEX, OPEX, etc.
  • Automatiser quelques tâches récurrentes
  • Identifier les cas d’usage IA pour la Finance
  • Concevoir et mettre en production les agents IA dédiés au contrôle de gestion
Pilotage de la performance
  • Définir et faire évoluer les indicateurs clés de performance (KPI) en collaboration avec les équipes Finance et les directions opérationnelles.
  • Produire des analyses financières permettant d’évaluer la performance de l’association et d’identifier les principaux leviers d’amélioration.
  • Analyser les écarts entre les résultats réels et les prévisions et proposer des plans d’actions correctifs.
  • Accompagner les opérationnels dans la compréhension et l’appropriation des indicateurs de performance.
  • Fournir aux instances de direction des analyses claires, fiables et orientées vers la prise de décision.
Reporting financier
  • Assurer le suivi et produire les reportings financiers clés : P&L, EBITDA, Cash-Flow, BFR, CAPEX, OPEX, chiffre d’affaires et marge.
  • Fiabiliser, standardiser et automatiser les reportings afin de réduire les traitements manuels.
  • Concevoir et déployer des tableaux de bord de pilotage adaptés aux besoins des directions.
  • Garantir la qualité et la cohérence des données utilisées dans les analyses financières.
  • Accompagner les utilisateurs dans la compréhension et l’exploitation des indicateurs de performance.
  • Contribuer à la transformation des processus de reporting selon la trajectoire cible : Excel manuel → processus automatisés → dashboards → analyses augmentées par l’IA.
Data & Business Intelligence
  • Identifier et cartographier les principales sources de données financières.
  • Structurer, fiabiliser et documenter les flux de données utilisés par la fonction Finance.
  • Mettre en place des contrôles permettant de garantir la qualité et la cohérence des données.
  • Réduire les traitements manuels grâce à l’automatisation des processus de collecte et de traitement des données.
  • Développer et optimiser les tableaux de bord et reportings sous Power BI.
  • Collaborer avec les équipes IT, Data et métiers sur les projets liés à la gouvernance et à l’exploitation de la donnée
Automatisation & Intelligence Artificielle
  • Identifier les processus financiers à forte valeur ajoutée pouvant être automatisés.
  • Participer à la définition de la feuille de route IA de la Direction Financière.
  • Concevoir et déployer des solutions basées sur l’intelligence artificielle afin d’assister les équipes Finance dans leurs analyses et leurs activités quotidiennes.
  • Contribuer au développement d’agents IA dédiés au contrôle de gestion et au pilotage de la performance.
  • Tester, documenter et accompagner l’adoption des nouveaux outils d’IA auprès des utilisateurs.
  • Assurer une veille active sur les innovations en matière de Data, d’automatisation et d’Intelligence Artificielle appliquées à la Finance.
Activités secondaires
  • Participer à la modernisation de la fonction Contrôle de Gestion.
  • Accompagner l’évolution des méthodes de travail vers un modèle de pilotage davantage orienté données et automatisation.
  • Être force de proposition dans l’amélioration des processus financiers et décisionnels.
  • Contribuer aux projets transverses de transformation portés par la Direction Financière.
Vos avantages à nous rejoindre
  • Statut cadre
  • Remboursement de 50% des titres de transport en commun
  • TR 11€ – prise en charge 50%
  • Congés payés (25) et Repos Compensateurs (10)
  • Rémunération entre 32 et 36k € fixes annuel brut
  • Mutuelle prévoyance
  • Télétravail (jusqu’à 2 jours/semaine après période essai)
  • Possibilité de venir travailler avec son chien
Votre profil :
COMPÉTENCES TECHNIQUES
  • Maitrise des techniques de contrôle de gestion
  • Savoir argumenter et convaincre ses interlocuteurs, y compris en dépassant les aspects techniques
  • Capacité d’élaboration et de conception
  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, messagerie)
  • Maîtrise d’un ERP finances, idéalement Sage FRP 1000
  • Maîtrise de Power BI (ou équivalent)
  • Connaissance en gestion et traitement des données
  • Permis B exigé
COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES
  • Curiosité,
  • Pragmatisme,
  • Orienté amélioration continue
  • Bonne réactivité
  • Bonne présentation,
  • Capacité d’écoute et de conseil
  • Agréable et souriant,
  • Respect de la hiérarchie et esprit d’équipe
  • Rigueur, organisation
  • Polyvalence, discrétion
FORMATION / EXPÉRIENCE
  • Formation souhaitée Bac+5, avec une formation financière spécialisée en contrôle de gestion, audit financier
  • Une expérience dans un environnement en transformation ou en forte croissance constitue un avantage.
  • Expérience d’au moins 3 ans dans une fonction similaire

Poste en CDD (durée 4 mois), temps plein, à pourvoir dès que possible, basé au siège de la SPA dans les locaux de Paris 75017.

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