Contrôleur de gestion (H/F) - Fleurus - Pôle illustré

Fleurus-Editions; Paris; On-site; EUR 40,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d’entreprise subventionné

Frais de transport à 75% ou forfait 1

Job summary

Média-Participations Fleurus Editions recrute un contrôleur de gestion (H/F) pour le Pôle Illustré. Vous contribuerez au suivi mensuel de l’activité et à l’élaboration du budget et des estimés, en soutien aux directions opérationnelles avec des outils d’aide à la décision.

Après une intégration dans l’équipe financière de Fleurus, vous participerez au pilotage des coûts, du chiffre d’affaires et des investissements, et vous participerez à l’automatisation des reportings en lien avec le groupe.

Qualifications

• Formation financière BAC+3 à BAC+5 et une expérience d’au moins 5 ans dans le contrôle de gestion ou poste similaire.
• Bonne connaissance de la comptabilité et des techniques de gestion.
• Maîtrise des systèmes d’information et capacité à s’adapter rapidement à de nouveaux outils.
• Excellente maîtrise d’Excel (TCD, formules complexes), Pack Office et Business Objects.
• La connaissance d’Oracle ERP Cloud est un plus.
• Compréhension du modèle économique du livre.

Responsibilities

• Préparation des reportings mensuels, budget/estimé, conseil administration, en lien avec la responsable du contrôle de gestion.
• Pilotage des prix de revient des ouvrages.
• Contrôle du CA pour les différents types de flux, contrôle des mouvements de stocks, lien avec les distributeurs.
• Elaboration et suivi du budget marketing, en lien avec les services opérationnels concernés.
• Elaboration et suivi du budget des investissements.
• Participation aux clôtures mensuelles et semestrielles, interlocuteur des CAC.
• Participation aux développements/adaptation des outils de gestion.
• Aide à la mise en place de l’automatisation des reportings en lien avec le groupe (reporting mensuel P&L et Trésorerie).
• Etudes diverses.
• Évolutions des missions dans le cadre de la création du Pôle Illustré, pour renforcer le contrôle de gestion et l’analyse.

Skills

Comptabilité

Gestion financière

Systèmes d’information

Excel avancé

Business Objects

Oracle ERP Cloud

Modèle économique du livre

Education

BAC+3 à BAC+5 en finance/comptabilité

Tools

Oracle ERP Cloud

Business Objects

Pack Office

Job description

Contrôleur de gestion (H/F) - Fleurus - Pôle illustré

• Type de contrat: CDI
• Temps de travail: Temps plein

Média-Participations est un important groupe de médias européen, fondé en 1986. C’est un acteur key dans les domaines de l’édition, de la production audiovisuelle et de la presse.

La branche édition est le cœur historique de Média-Participations et fait du groupe un pilier de l’édition en France et en Europe. Elle englobe principalement la bande dessinée, la littérature jeunesse et les livres pratiques et religieux.

Le poste à pourvoir est au seinde la sociétéFleurus Editionsquipublie des ouvrages jeunesse, pratiques, religieux et ésotériques sous diverses marques (Fleurus, Mango, Mame,Rusticaéditions, Secret d'étoiles,Vagnon, Editions 365, Editions du Triomphe).

La société Fleurus fait partie dupôle illustréqui regroupe égalementLes Éditions de La Martinièreet ses marques(Editions de la Martinière, La Martinière jeunesse,Huginn&Munnin,...).

Le pôleillustré est en train de monter son équipefinance intégréedont fera partie le poste à pourvoir.

Vous contribuez au suivi de l’activité mensuelle et à l’élaboration du budget et de l’estimé, tout en assistant les directions opérationnelles en leur fournissant des outils d’aide à la décision.

Vous serezdans un premier temps dans l’équipeFinancièrede Fleurus, puisintégrerezl’équipe financedu Pôle Illustré,rattaché(e) à la responsable administratif et financier.

Activités principales

Préparation des reportings mensuels, budget/ estimé, conseil administration, en lien avec la responsable du contrôle de gestion

• Pilotage des prix de revient des ouvrages
• Contrôle du CA pour les différents types de flux, contrôle des mouvements de stocks, lien avec les distributeurs
• Elaboration et suivi du budget marketing, en lien avec les services opérationnels concernés
• Elaboration et suivi du budget des investissements
• Participation aux clôtures mensuelles et semestrielles, interlocuteur des CAC
• Participation aux développements/ adaptation des outils de gestion
• Aide à la mise en place de l’automatisation des reportings en lien avec le groupe (reporting mensuel P&L et Trésorerie)
• Etudes diverses
• Dans le cadre de la création du Pôle Illustré, les missions évolueront afin de renforcer le contrôle de gestion, le suivi de l’activité et l’analyse.

Vous détenez idéalement une formation financière (BAC +3 à +5) ainsi qu’une expérience de 5 ans dans le domaine ou sur un poste similaire.

• Bonne connaissance de la comptabilité.
• Maîtrise des techniques de gestion.
• Aisance avec les systèmes d’information et capacité à s’adapter rapidement à de nouveaux outils
• Excellente maîtrise d’Excel (TCD, formules complexes), Pack Office, Business Object.
• La connaissance de la solution Oracle ERP Cloud est un plus.
• Compréhension du modèle économique du livre.

Qualités personnelles recherchées :

• Dynamisme et engagement.
• Excellentes capacités analytiques et rigueur dans le traitement des données.
• Aptitude à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés, tant financiers qu’opérationnels.
• Curiosité intellectuelle et volonté d’apprendre continuellement.
• Esprit d’initiative et autonomie dans la gestion des missions confiées.
• Adaptabilité face aux évolutions du secteur et aux outils digitaux.

Prise de poste dès que possible

• Restaurant d’entreprise subventionné,
• Prise en charge des frais de transport à 75% ou un forfait mobilité pour les personnes se déplaçant à vélo
• Tarifs préférentiels : Tous les collaborateurs bénéficient de réductions sur les ouvrages édités au sein du groupe, ainsi que des ventes spéciales au fil de l’année
• Tous les mois, accès privilégié aux auteurs, artistes et autres talents à travers des tables-rondes ouvertes à tous, sur le lieu de travail
• La possibilité de travailler dans un groupe au sein duquel les collaborateurs partagent une ambition commune : divertir, inspirer et faire grandir