CONTROLEUR DE GESTION (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI

Saint-Laurent-Blangy

On-site

EUR 52,000 - 76,000

Full time

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Job summary

COMPTABILITE EMPLOI recherche un contrôleur de gestion expérimenté pour piloter les indicateurs des services, fiabiliser les données et produire les tableaux de bord et reportings nécessaires au pilotage de la performance dans un environnement industriel.

Vous travaillerez avec les équipes opérationnelles sur les flux et les coûts, réaliserez les prévisions et analysera la rentabilité par lot et par client, tout en faisant évoluer les outils ERP et BI pour améliorer l’efficacité des Reporting.

Qualifications

  • Expérience 5–7 ans dans une fonction similaire.
  • Expérience en environnement industriel souhaitée.
  • Conception ou refonte d’outils de pilotage et de reporting.

Responsibilities

  • Analyser les données de pilotage ; construire les tableaux de bord et reportings transversaux.
  • Consolider les données, identifier sources, règles de calcul et corriger les anomalies.
  • Participer au budget, prévisions et reforecasts et suivre les écarts.
  • Contribuer à l’évaluation de la rentabilité et au pilotage financier des activités.

Skills

Rigueur et analyse
Autonomie et pragmatisme
Pédagogie relationnelle
Goût du terrain
Curiosité

Tools

ERP
BI outils

Job description

Le contrôleur de gestion comprend les indicateurs suivis par chaque service, identifie l’origine des données, les rapproche des autres sources et contrôle leur fiabilité. Il organise leur centralisation et construit les comparatifs, tableaux de bord et reportings transversaux nécessaires au pilotage de la performance.
Dans un environnement de start-up où la trajectoire et les prévisions évoluent régulièrement, il construit un système de pilotage souple, cohérent et rapide à mettre à jour. À partir des données consolidées, il prépare, sous la responsabilité de la Responsable financière, les analyses, simulations et recommandations destinées à éclairer les décisions d’orientation.

Comprendre le métier et fiabiliser le pilotage

  • Travailler avec les équipes opérationnelles pour comprendre les flux physiques et économiques du recyclage des batteries lithium et les indicateurs associés.
  • Collecter et rapprocher les données, identifier leurs sources, responsables, règles de calcul et fréquences de mise à jour ; coordonner la correction des anomalies.
  • Accompagner les services dans l’amélioration de leurs suivis, sans se substituer à leurs responsables, et construire les référentiels, historiques, tableaux de bord et reportings transversaux.

Analyser la performance industrielle

  • Relier tonnages entrants, traités et sortants, composition des fractions, rendements matière, temps de cycle et capacités de traitement.
  • Analyser les coûts par lot, matière, fraction, activité, atelier ou équipement et expliquer les écarts entre coûts standards et réels.
  • Chiffrer l’impact des consommations, pertes, arrêts, pannes, rebuts, non-conformités et reprises ; croiser production et maintenance pour évaluer la disponibilité des équipements et les pertes de capacité.
  • Relier les prévisions d’activité et les capacités industrielles aux hypothèses d’effectifs et de masse salariale préparées par les RH.

Évaluer les modèles économiques et la rentabilité

  • Modéliser les deux schémas d’activité : achat de batteries ou matières à recycler et prestation de recyclage pour un client.
  • Pour les achats, analyser prix d’acquisition, logistique, traitement, rendements attendus, valeur des fractions et marge prévisionnelle.
  • Pour les prestations, analyser prix facturé, coûts, conditions contractuelles de restitution ou de partage des matières et rentabilité.
  • Développer l’analyse de rentabilité par client, contrat, lot, type de batterie, matière et modèle économique.

Contribuer aux cycles financiers

  • Participer au budget, aux prévisions et aux reforecasts.
  • Contrôler la valorisation des stocks et encours ; analyser leurs variations et les écarts d’inventaire.
  • Suivre les investissements industriels et contribuer à l’évaluation de leur rentabilité.
  • Contribuer, avec la direction financière, aux prévisions de trésorerie, de cash-flow et de besoin en fonds de roulement.

Faire évoluer les outils de gestion

  • Contribuer au paramétrage et à l’évolution de l’ERP et des outils de Business Intelligence.
  • Participer à la définition des flux et règles de gestion dans les systèmes et contrôler leur application.
  • Proposer des solutions pragmatiques pour centraliser, sécuriser et restituer les données ; documenter les outils et méthodes pour en assurer la compréhension et la continuité.

Expérience minimum de 5 à 7 ans sur une fonction similaire et impérativement dans un environnement industriel
Expérience de la construction ou de la refonte d’outils de pilotage dans un contexte où les données restent à structurer

Goût du terrain et curiosité

  • Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse
  • Autonomie, pragmatisme, persévérance
  • Pédagogie et aisance relationnelle
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