CONTRAT DE PROJET – Chef(fe) de projet ressources en eau – CDD 24 mois

Département de la Nièvre; Nevers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entité publique locale en Bourgogne-Franche-Comté recrute un(e) spécialiste en gestion des ressources en eau. Vous serez responsable de la concertation locale sur la gestion de l'eau, de l'animation de dialogues entre utilisateurs et de la mise à jour du schéma directeur Eau Potable. Ce poste nécessite des compétences en sensibilisation et collaboration avec divers acteurs, en lien avec les politiques agricoles, de santé et environnementales.

Qualifications

• Compétences en gestion des ressources en eau.
• Capacité à travailler en collaboration avec divers acteurs.
• Capacité à sensibiliser le public sur la qualité de l'eau.

Responsabilités

• Appui à la mise en place de démarches locales de concertation sur la gestion de l’eau.
• Animation d’une instance de dialogue entre usagers au niveau département.
• Actualiser le schéma directeur Eau Potable départemental.

Description du poste

Mission D’appui Aux Territoires

Gestion quantitative de la ressource en eau

• appui/ incitation à la mise en place de démarches locales de concertation autour de la gestion de l’eau (PTGE, SGAE, contrat…)
• portage de la connaissance nécessaire à ces démarches (volumes prélevés, suivi de piézomètres…)
• animation d’une instance de dialogue entre usagers au niveau département
• sensibilisation de la sobriété et accompagnement de démarches innovantes sur le sujet de la sobriété

Préservation de la qualité des ressources en eau

• appui aux démarches préventives sur les aires d’alimentation de captage en lien avec les autres politiques du département (agriculture, biodiversité, santé, climat, développement territoire…)
• valorisation des données qualité pour alimenter ces démarches (captages, nappes, baignades…)
• sensibilisation et communication grand public/ collectivités/ usagers

Missions en maitrise d’ouvrage

• actualiser le schéma directeur Eau Potable départemental
• renforcer la transversalité et la synergie des politiques départementales liées à l’agriculture, la biodiversité, l’eau, le climat, le tourisme et la santé
• proposer des adaptations et de sobriétés des usages de l’eau dans les bâtiments et les services départementaux (petite enfance, collègue…)

Les missions seront effectuées en relation avec l’équipe du service Eau, mais aussi plus largement avec des personnes compétentes au sein de la Direction du développement territoriale sur les thèmes du climat, de l’agriculture, du fonctionnement des écosystèmes.