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Star

Lyon

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EUR 42 000 - 64 000

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Résumé du poste

Star recherche un responsable stocks techniques pour piloter et optimiser les stocks des magasins techniques sur l’ensemble des sites du client à l’échelle internationale. Vous analyserez les données, améliorerez la classification des pièces et assurerez la fiabilité des données dans les systèmes ERP.

Vous définirez les stocks de sécurité, suivrez les indicateurs de disponibilité et accompagnerez les utilisateurs locaux dans l’application des nouveaux processus, tout en harmonisant les méthodes

Qualifications

  • Formation en supply chain, logistique, gestion des stocks, maintenance industrielle ou domaine équivalent.
  • Expérience en gestion de stocks techniques ou pièces de rechange.
  • Bonne compréhension de la criticité des pièces et des stocks de sécurité.

Responsabilités

  • Analyser et piloter les stocks des magasins techniques des sites du Client à l’échelle mondiale.
  • Repenser et optimiser l’arborescence et la classification des pièces de rechange.
  • Fiabiliser et mettre à jour les données relativeS aux pièces de rechange dans les systèmes de gestion.
  • Définir et optimiser les stocks de sécurité selon criticité et délais.
  • Identifier les produits critiques et mettre en place des alertes de stock.
  • Élaborer, documenter et déployer des procédures communes auprès des sites.
  • Harmoniser les méthodes de travail et favoriser l’adoption des bonnes pratiques internationales.
  • Accompagner et former les utilisateurs locaux à la mise en œuvre des nouveaux processus.
  • Suivre la qualité des données et proposer des actions d’amélioration.
  • Produire des indicateurs de suivi de disponibilité et de risques de rupture.
  • Selon le périmètre retenu, assurer la création et le suivi de commandes dans SAP.

Connaissances

Anglais professionnel
Analytique et rigoureux
Organisation et priorisation
Proactivité

Formation

Formation en supply chain / logistique

Outils

SAP
ERP (ou équivalent)

Description du poste

Responsabilités
  • Analyser et piloter les stocks des magasins techniques de l’ensemble des sites du Client dans le monde.
  • Repenser et optimiser l’arborescence ainsi que la classification des articles et pièces de rechange.
  • Fiabiliser et mettre à jour les données relatives aux pièces de rechange dans les systèmes de gestion.
  • Définir et optimiser les stocks de sécurité en fonction de la criticité des équipements, des délais d’approvisionnement et des besoins opérationnels.
  • Identifier les produits et pièces critiques, puis mettre en place des alertes de stock adaptées.
  • Élaborer, documenter et déployer des procédures communes auprès des utilisateurs de chaque site.
  • Harmoniser les méthodes de travail et favoriser l’adoption des meilleures pratiques à l’échelle internationale.
  • Accompagner et former les utilisateurs locaux dans l’application des nouveaux processus.
  • Suivre la qualité des données et proposer des actions d’amélioration continue.
  • Produire des indicateurs de suivi permettant de mesurer la disponibilité des pièces, les niveaux de stock et les risques de rupture.
  • Selon le périmètre retenu, assurer la création et le suivi de commandes dans SAP.
Compétences et exigences
  • Formation en supply chain, logistique, gestion des stocks, maintenance industrielle ou domaine équivalent.
  • Expérience en gestion de stocks techniques, de pièces de rechange ou de magasins industriels.
  • Bonne compréhension des enjeux liés à la criticité des pièces, aux stocks de sécurité et à la disponibilité des équipements.
  • Maîtrise de SAP ou d’un ERP comparable ; la connaissance des modules liés aux achats, aux stocks ou à la maintenance constitue un atout.
  • Capacité à formaliser des procédures claires et à accompagner leur déploiement auprès de plusieurs sites.
  • Aisance avec les outils d’analyse de données et de reporting, notamment Excel.
  • Anglais professionnel requis pour communiquer régulièrement, principalement par e‑mail, avec les équipes internationales.
  • Esprit d’analyse et rigueur.
  • Sens de l’organisation et des priorités.
  • Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiculturels et à distance.
  • Pédagogie et aptitude à faire adopter des pratiques communes.
  • Autonomie, proactivité et orientation résultats.
  • Excellentes capacités de communication écrite.
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