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Peaklane recherche un consultant Odoo confirmé pour accompagner des PME et ETI dans leurs projets de transformation digitale. Vous maîtrisez le paramétrage de modules standards et le développement, avec des intégrations vers des systèmes tiers (e-commerce, comptabilité, WMS, CRM) et une dimension technique avancée.
Vous participerez au cycle projet de cadrage à la livraison, en autonomie tout en bénéficiant du soutien des consultants seniors et des co-fondateurs.
Nous recrutons actuellement un consultant Odoo confirmé (F/H) qui maîtrise déjà la solution tant sur la partie paramétrage de modules standards que sur sa dimension technique et développement pour accompagner nos clients PME et ETI dans leurs projets de transformation digitale.
Au travers de vos missions, vous comprendrez et analyserez les besoins de vos clients pour les traduire en processus, règles de gestion et solutions techniques : paramétrage des modules standards, développements spécifiques, mise en place d'intégrations avec des systèmes tiers (e-commerce, comptabilité, WMS, CRM…).
Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle projet : du cadrage fonctionnel à la livraison technique — en autonomie sur vos dossiers, tout en bénéficiant du soutien de nos consultants seniors et de nos co-fondateurs, présents et accessibles au quotidien.
Ce poste est à pourvoir à Paris (WeWork Bercy Village) ou à Marseille (Place de l'Innovation)
Le ou la candidat(e) devra démontrer les caractéristiques suivantes :3 à 5 ans d'expérience confirmée sur Odoo en tant que consultant, intégrateur ou développeurMaîtrise technique solide : développement Python sur Odoo, ORM, vues XML/QWeb, héritage de modulesExpérience des intégrations : APIs REST/JSON, webhooks, connecteurs vers des outils tiers (PrestaShop, Shopify, Pennylane, Sage, WMS…)Solides bases fonctionnelles sur les modules standards Odoo (Ventes, Achats, Stock, Production, Finance, CRM…)Compétences d'analyse et capacité à structurer les besoins métiersCommunication aisée avec différents types d'interlocuteurs (utilisateurs, dirigeants, équipes techniques)Capacités rédactionnelles (specs, documentation, cadrage)Curiosité, proactivité, autonomie et goût du travail en équipeFrançais courant, anglais professionnel apprécié
Ce qui fera la différence :