Consultant en conception créative

ESP Ecole Supérieure de Publicité; Paris; Sur place; EUR 32 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de publicité recherche un Consultant en conception créative pour accompagner des marques dans l'élaboration de concepts innovants. Les responsabilités incluent l'analyse des besoins clients, la création d'idées originales et le suivi de la production. Les candidats doivent avoir une solide culture en communication, de la créativité et une maîtrise des codes visuels. Un Bachelor en communication est requis, avec des salaires variant de 32 000€ à 60 000€ selon l'expérience.

Qualifications

• Solide culture en communication et marketing.
• Capacité à imaginer des concepts originaux et impactants.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Analyse du brief et identification des enjeux stratégiques.
• Conception d’idées créatives adaptées aux supports.
• Suivi de la mise en production des livrables.

Connaissances

Créativité

Excellentes compétences en storytelling

Esprit analytique

Aisance relationnelle

Maîtrise des codes visuels

Formation

Bachelor Communication & Publicité

Mastère Direction Artistique & Digital Design

Description du poste

Contexte

Tout sur le métier de Consultant en conception créative : formations, débouchés, salaires, compétences, etc.

Quel est le travail d’un Consultant en conception créative ?

Le Consultant en conception créative est un expert qui accompagne les marques dans l’élaboration de concepts innovants pour leurs campagnes de communication. À la frontière entre stratégie et créativité, il analyse les besoins d’un client, propose des idées originales et supervise leur mise en œuvre visuelle et rédactionnelle. Son rôle est d’imaginer des solutions créatives qui répondent aux objectifs de communication et renforcent l’impact de la marque sur ses audiences.

Responsabilités principales

• Analyse du brief et identification des enjeux stratégiques de communication
• Conception d’idées créatives adaptées aux différents supports (print, digital, social media, événementiel, audiovisuel)
• Collaboration avec les Concepteurs-rédacteurs et les équipes stratégiques
• Développement de concepts visuels et narratifs cohérents avec l’identité de marque
• Présentation et argumentation des propositions auprès des clients ou de la direction marketing
• Participation à la définition de la stratégie de communication globale
• Veille sur les tendances créatives, technologiques et culturelles pour nourrir l’inspiration des projets
• Suivi de la mise en production et garantie de la qualité créative des livrables

Évolutions possibles

Avec de l’expérience, un Consultant en conception créative peut évoluer vers des postes de Directeur de création, Planneur stratégique senior, ou Responsable innovation et brand content. Certains choisissent aussi de devenir consultants indépendants pour accompagner différentes marques dans leurs projets créatifs.

Salaire et formation

La rémunération varie selon l’expérience, la taille de la structure (agence de publicité, agence digitale, cabinet de conseil, freelance) et la localisation.

Junior : entre 32 000€ et 38 000€ bruts par an

Senior : entre 45 000€ et 60 000€ bruts par an

À Paris, les salaires sont souvent plus élevés, surtout dans les grandes agences ou cabinets de conseil. En freelance, le revenu dépend du portefeuille de clients et du volume de missions.

Formation

Après le Bac, il est conseillé de s’orienter vers un Bachelor Communication & Publicité puis un Bachelor 3 Création Publicitaire (Bac+3, RNCP niveau 6, équivalent licence). Cette formation développe à la fois une culture en communication et une première approche créative. Pour accéder à des postes stratégiques, l’idéal est de poursuivre avec un Mastère Direction Artistique & Digital Design ou un Mastère Stratégie Média & Activation Digitale (Bac+5, RNCP niveau 7, équivalent master). Ces cursus permettent d’approfondir les compétences en conception publicitaire, storytelling et pilotage de projets créatifs.

Qualités et compétences requises

• Solide culture en communication et en marketing
• Créativité et capacité à imaginer des concepts originaux et impactants
• Excellentes compétences en storytelling et en narration de marque
• Maîtrise des codes visuels et des tendances publicitaires
• Esprit analytique pour comprendre les enjeux stratégiques des marques
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Aisance relationnelle et sens de la présentation pour convaincre un client