Consultant(e) Chef de projet ERP (H/F)

Apsia; Paris; Hybride; EUR 55 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Environnement de travail agréable

Télétravail 3 jours par semaine

Système de primes

RTT 12 jours par an

Mutuelle familiale prise en charge

Tickets restaurant pris en charge

Abonnement de transport pris en charge

Résumé du poste

Une entreprise de transformation digitale recherche un(e) Consultant(e) Chef de projet ERP pour encadrer des équipes et assurer le suivi des projets. Le candidat idéal a une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des systèmes d'information ERP/CRM. La maîtrise de l'anglais est essentielle. Ce poste offre un environnement de travail agréable, incluant télétravail et divers avantages tels que des primes et RTT.

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans dans des systèmes d'information ERP/CRM.
• Maîtrise de l'anglais, écrit et oral, nécessaire.

Responsabilités

• Encadrer les équipes projet.
• Assurer le suivi de la qualité de la production.
• Participer à l'apport de nouveaux projets pour Apsia.
• S'impliquer dans l'innovation autour des solutions ERP Cloud.

Connaissances

Gestion de projet

Transformation digitale

Communication en anglais

Compétences interpersonnelles

Formation

Diplôme Master 2 en commerce/informatique

Description du poste

Consultant(e) Chef de projet ERP (H/F)

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À propos de Apsia

Qui sommes-nous ?

Notre métier : Transformer l’expérience digitale de nos clients via l’intégration de solutions Cloud intelligentes (ERP, CRM, Data, IA) ou d’Apps sur mesure conçues par notre LabDev. Nous travaillons avec les solutions des 3 acteurs majeurs du marché : Microsoft, SAP et Cegid.

Nos clients : ils sont de toutes tailles (PME, ETI, Grand Groupe) et de tous secteurs pour un maximum de diversité de projets ! Tu trouveras des exemples ici !

🚀 Notre raison d’être : Innover, conseiller et construire pour donner un coup d’avance aux entreprises en toute responsabilité humaine.

Pour mener à bien cette mission, Apsia s’appuie sur ses 4 valeurs fondamentales : 🤗 Sympathie 🤹 Créativité 🏃 Engagement 🧘 Intégrité et ses 130 experts.

Née à Paris, Apsia a fait le choix de poursuivre sa croissance en Europe avec l’ouverture de deux nouvelles filiales : Apsia Italia (à Perugia) et Apsia Spain (à Barcelone). En 2023, une nouvelle filiale ouvre ses portes : Apsia Shanghai !

Souci de son impact sur le monde : Apsia s’engage sur de nombreux projets solidaires (Les Apprentis d’Auteuil, Sport dans la Ville) et écologiques (Label Ecovadis, neutralité carbone…). Pour en savoir plus sur notre démarche RSE, c’est par ici !

Le poste

Contexte

Profitant d’une forte croissance, nous sommes en quête permanente de futurs apsiens pour rejoindre le navire !

Ta Mission

Il serait difficile de te la décrire avec précision dès maintenant puisque tu seras intégré(e) au sein d’une équipe projet APRES ton recrutement mais voici, en globalité, ce que font nos chefs de projet au quotidien :

• Encadrer les équipes projet
• Assurer le suivi de la qualité de la production des collaborateurs, des budgets, des ressources
• Participer à l’apport de nouveaux projets pour Apsia (prospection commerciale, rédaction de propositions, relation client, …)
• Participer et s’impliquer dans l’innovation autour des solutions ERP Cloud

A ton arrivée, tu choisiras également une « Cellule » qui te permettra, en plus de développer tes compétences projet, d’intervenir au sein d’une mission interne qui répond aux enjeux stratégiques d’Apsia, à l’image d’Emma qui fait partie de la Cellule Impact et nous aide, entre autres, à limiter notre empreinte carbone.

Profil recherché

Savoir-faire :

Diplomé(e) d’un Master 2 en école de commerce/université/informatique ou d’un diplôme d’ingénieur, tu possèdes une expérience d’au moins 5 ans sur des projets de transformation ou plus généralement dans les systèmes d’information ERP/CRM dans des domaines fonctionnels tels que la finance ou le contrôle de gestion.

Notre développement international nécessite la maîtrise de l’anglais (écrit et oral) que ce soit dans un contexte client ou un contexte interne. Mais sois rassuré(e), la plupart du temps, ça parle français au bureau 😊.

Savoir-être :

Tu es impliqué(e) et tu as à cœur de mener à bien ta mission et de donner pleine satisfaction à tes clients. Tu es organisé(e), responsable, force de proposition, à l’écoute des clients et de tes équipes. Tu incarnes le “management as a service”. Tu souhaites intégrer une équipe passionnée, curieuse et sympa ? Nous sommes faits pour nous entendre si tu aimes travailler sérieusement sans jamais te prendre au sérieux! 😊

Notre Expérience Candidat

Après un premier call avec Antoine pour récolter quelques informations et voir si le feeling est bon, tu seras amené(e) à venir au QG pour un échange plus long avec lui sur ton parcours, tes envies et l’ADN d’Apsia. Puis, tu rencontreras un expert métier, pour t’aider à te projeter dans le quotidien de nos projets. Dernière étape, tu rencontreras un de nos exécutifs pour te donner des perspectives sur le projet d’entreprise Apsia et nos ambitions pour l’avenir. Tout cela dans un délai de 2 à 3 semaines.

Apsia s’engage à accorder une attention particulière à la promotion de la diversité, de l’inclusion et de l’égalité au sein de ses équipes, et ainsi, à étudier équitablement chaque candidature.

Si tu nous rejoins, tu bénéficieras de…

• Un environnement de travail agréable : des bureaux lumineux & stylés en plein SoPi, des cours de yoga le midi, du café/thé à volonté !
• Télétravail : 3 jours de télétravail par semaine et la possibilité d’aller travailler depuis Barcelone ou Perugia pendant quelques jours !
• Nombreux events : 1 séminaire de 3 jours (Connect), des « meetups » avec des intervenants, des keynotes, Apsia fête l’été, Apsia fête Noël… Bref !
• Un système de primes qui fait du bien au portefeuille : prime nouveau client, prime de cooptation, prime variable, participation.
• RTT : 12 jours par an !
• Une mutuelle familiale prise en charge à 65 %.
• Des Tickets restaurant pris en charge à 50 % d’une valeur de 10 €.
• Ton abonnement de transport pris en charge à 50 %.