Consultant Diagnostic Organisation et Santé au travail F/H

AQUANTIS l Cabinet de recrutement; Paris; On-site; EUR 70,000 - 98,000; Full time

Job summary

AQUANTIS l Cabinet de recrutement recherche un Consultant·e Confirmé·e en Diagnostic Organisation et Santé au Travail pour Paris, en CDI. Vous piloterez des missions d’expertise et analyserez les demandes des représentants du personnel dans des environnements en évolution.

Diplômé·e d’une école d’ingénieur ou d’un troisième cycle en sciences humaines, vous justifiez d’au moins sept années d’expérience, idéalement dans le conseil en organisation et conditions de travail.

Qualifications

• Diplômé·e d’une école d’ingénieur ou d’un troisième cycle en sciences humaines.
• 7+ années d’expérience en diagnostic organisationnel et santé au travail.
• Expérience en conseil et/ou en entreprise souhaitée.

Responsibilities

• Piloter des missions de diagnostic socio-organisationnel et de conseil.
• Formuler des recommandations concrètes pour prévenir les risques professionnels.
• Contribuer au développement commercial du cabinet et effectuer des déplacements ponctuels.

Skills

Écoute active

Pédagogie

Esprit d’analyse

Education

Diplôme d’ingénieur ou 3e cycle en sciences humaines

Job description

Vous pensez que la santé des salarié·es et la qualité de l’organisation du travail sont au cœur des transformations d’entreprise ?

Notre cabinet a été mandaté par un acteur de référence, qui accompagne les représentant·es du personnel dans tous les secteurs d’activité et renforce aujourd’hui son équipe parisienne.

Dans ce contexte, nous recrutons un.e,

Consultant·e Confirmé·e en Diagnostic Organisation et Santé au Travail (F/H), CDI, Paris.

Au sein du pôle consacré à l’organisation et aux conditions de travail, vous piloterez des missions d’expertise et de conseil dans des environnements en pleine évolution, y compris lors de changements technologiques.

Vous analyserez les demandes des instances représentatives du personnel en tenant compte du regard de chaque partie prenante. Vous conduirez des diagnostics socio-organisationnels et vous formulerez des recommandations concrètes pour prévenir les risques professionnels, souvent dans des délais serrés.

Vous contribuerez également au développement commercial du cabinet. Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Diplômé·e d’une école d’ingénieur ou d’un troisième cycle en sciences humaines, vous justifiez d’au moins sept années d’expérience, idéalement dans le conseil en organisation et conditions de travail et/ou avec un passage en entreprise.

Votre écoute, votre pédagogie et votre esprit d’analyse vous permettent de partager des constats sensibles avec justesse.

Organisé·e, vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire et l’exploration de nouvelles approches.

Vous profiterez de missions variées, d’un réel accompagnement dans le développement de vos compétences. Si ce projet vous parle, nous serons ravies d’en échanger avec vous en toute confidentialité.