Consultant DevOps / Intégration Continue / Ansible (H/F)

Davidson consulting; Lille; Vor Ort; EUR 52.000 - 76.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Davidson consulting, acteur majeur du conseil, recherche un expert DevOps pour automatiser et déployer les applications informatiques de nos clients dans le cadre de projets en Lille et en Europe.

Vous piloterez l’intégration continue, optimiserez les environnements Linux et les conteneurs (Docker/Kubernetes), consoliderez les processus CI/CD et contribuerez à l’adoption DEVOPS en équipe.

Qualifikationen

• Expérience en administration Linux et déploiement CI/CD.
• Maîtrise des outils CI/CD et des environnements conteneurisés.
• Connaissance des solutions cloud (AWS/Azure/GCP) et OpenShift/OKD.
• Bon niveau d’anglais technique.

Aufgaben

• Construire, maintenir et améliorer les plateformes d’intégration et de déploiement continu.
• Définir les processus de déploiement.
• Déployer des releases sur les environnements de test et de production.
• Assurer la disponibilité des applications au quotidien.
• Analyser l’infrastructure et le fonctionnement (monitoring, optimisation de la performance).
• Investiguer et corriger les anomalies et faits techniques.
• Intégrer, maintenir, administrer et documenter les outils de déploiement, automatiser les tâches courantes.
• Administrer le traitement des tickets d’incidents.
• Appliquer les changements sur les environnements Linux, Oracle…
• Intégrer et valider les patchs ou les correctifs fournis par l’équipe de réalisation.
• Accompagnement des équipes de développement et opérationnelles vers la méthodologie DEVOPS.

Kenntnisse

Linux admin

DevOps

CI/CD

Docker

Kubernetes

Jenkins

GitLab CI

Nexus/Artifactory

SonarQube

OpenShift/OKD

AWS Azure GCP

Anglais technique

Tools

Selenium

QTP

froglogic

watir

Jenkins

GitLab CI

Nexus/Artifactory

SonarQube

Docker

Kubernetes

Rancher

OpenShift/OKD

AWS

Azure

GCP

Jobbeschreibung

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde).

Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
• Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone…
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes… meilleures que nous…

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.

Mission / Profil

Dans Le Cadre De L’automatisation De L’intégration Et Du Déploiement Des Applications Informatiques De Nos Clients, Tu Seras En Charge De

• Construire, maintenir en conditions opérationnelles et améliorer les différentes plateformes d’intégration et déploiement continu
• Définir les processus de déploiements
• Déployer des releases applicatives sur les environnements de test et de production
• Assurer la disponibilité des applications au quotidien.
• Analyser l’infrastructure et le fonctionnement (monitoring, optimisation de la performance, etc)
• Investiguer et corriger les anomalies et faits techniques
• Intégrer, maintenir, administrer et documenter les outils de déploiement, automatiser les tâches courantes
• Administrer le traitement des tickets d’incidents
• Appliquer les changements validés sur les environnements Linux, Oracle…
• Intégrer et valider les patchs ou les correctifs fournis par l’équipe de réalisation.
• Accompagnement des équipes de développement et opérationnelles vers la méthodologie DEVOPS

Compétences requises ou à acquérir

• Tu as développé des compétences polyvalentes dans les domaines de l’administration Linux et des connaissances sur les outils CI/CD couramment utilisés
• Idéalement connaissance d’outils tels que : Selenium, QTP, froglogic, watir, etc.
• La démarche DevOps n’a plus de secret pour toi
• Tu maîtrises les sujets suivants : administration d’outils d’intégration continue comme Jenkins ou Gitlab-CI, Nexus/Artifactory, Sonarqube etc…
• Des technologies autour des conteneurs, Docker, Kubernetes, Rancher, Openshift/okd
• Des providers Cloud, AWS, Azure, GCP…
• Anglais TB niveau

Aptitudes / Savoir-être

• Passionné
• En veille permanente
• Teamplayer