Consultant Data Management (F/H)

Talan Group

Lyon

On-site

EUR 40,000 - 55,000

Full time

14 days+

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

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Benefits offered by this job

Tickets restaurant
Prime vacances
50% transport public
Mutuelle
Primes de cooptation

Job summary

Une entreprise de conseil et technologie à Lyon recherche un collaborateur pour son équipe Data Management. Le candidat idéal maîtrisera un outil de manipulation de données et un langage de développement backend. Les responsabilités incluent la collecte des besoins clients, la rédaction des spécifications techniques, et l'accompagnement des utilisateurs. Le poste offre la possibilité de télétravail et de nombreux avantages, tels que des primes et des formations complètes.

Qualifications

  • Maîtrise d'un outil de manipulation de données (MDM, ETL, ESB, Data Catalog).
  • Connaissances en bases de données relationnelles (Modélisation, SQL).
  • Compétences en développement backend (Python, Java).

Responsibilities

  • Recueillir les besoins du client et participer aux workshops.
  • Rédiger les spécifications techniques et paramétrer les solutions.
  • Assurer la formation des utilisateurs et l'accompagnement au démarrage.

Skills

Outil de manipulation de données
Bases de données relationnelles
Langage de développement backend
Anglais
Français

Job description

Description du poste

Au sein de Talan, nous vous proposons de rejoindre notre entité lyonnaise où vous serez rattaché(e) à l’équipe Data Management composée de 40 #CuriousMinds, équipe à la croisée des domaines Développement & Data.

Nos équipes Data Management accompagnent nos clients grands comptes dans la mise en œuvre de leur socle Data afin d’organiser et fiabiliser leurs données et participent à l’intégration des principaux outils du marché.

Le projet participe à la mise en place d’un véritable socle DATA chez nos clients alliant une ou plusieurs de ces notions dans vos missions quotidiennes, vous serez amenés :

  • Recueillir les besoins du client,
  • Participer aux workshops,
  • Rédiger les spécifications techniques,
  • Paramétrer les solutions éditeurs et développer les modules spécifiques,
  • Modéliser les référentiels et les processus associés (gouvernance, interfaces…),
  • Assurer la reprise des données, les formations utilisateurs et l’accompagnement au démarrage.

Profil recherché :

Vos compétences techniques :

  • Vous maîtrisez un outil de manipulation de données (MDM,ETL, ESB, Data Catalog, …)
  • Vous avez des connaissances en bases de données relationnelles (Modélisation, SQL,…)
  • Vousmaitrisez un langage de développement backend (Python, Java)

Vosatouts :

  • Vous avez une première expérience professionnelle et vous souhaitez mettre à profit vos compétences pour vous consacrer à des problématiques liées à l’urbanisation du SI.
  • Véritable coéquipier, vous avez à cœur de contribuer à la montée en compétence de votre équipe.
  • Vous recherchez la variété et l’excellence dans votre travail.
  • Enfin, vous disposez d’un bon niveau de français et d’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
  • Locaux modernes en plein cœur de Lyon à proximité de la gare Part-Dieu.
  • Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
  • Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique

Processus de recrutement:

L’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide avec à minima 1 entretien dans nos locaux :

  • Un premier échange de 30 minavec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel
  • 1 entretien technique
  • 1 entretien managérial
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