Consultant - CIO, Data & AI Advisory - Bureau de Lyon

Sia; Lyon; Sur place; EUR 75 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Sia, groupe international de conseil en management, recherche un Consultant(e) confirmé(e) CIO, Data & AI Advisory au sein de la unité Technology Advantage. Vous accompagnerez nos clients dans les leviers de transformation IT, IA et Data, avec une dimension stratégique et opérationnelle.

Vous contribuerez à l’éclairage, la cadrage et l’orchestration des transformations, tout en développant les offres et en partageant des expertises au travers de projets variés.

Qualifications

• Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur, de commerce, ou d’une université de premier plan.
• Idéalement une première expérience dans le conseil ou auprès de directions data, IA ou SI.
• Appétence pour les enjeux liés à la data et l’IA et capacité à monter en compétences rapidement.
• Esprit d’analyse et capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Éclairer nos clients sur l’IT, l’IA et la Data pour définir un cap stratégique.
• Cadrer, orchestrer et accompagner opérationnellement les transformations.
• Conduire la stratégie d’adoption de l’IA et piloter des projets IA avec ROI mesurable.
• Définir la stratégie data, gouvernance et data management, et accompagner la montée en compétence des équipes sur la data.
• Définir et piloter l’organisation et les projets de transformation CIO Advisory et accompagner les transformations cloud et plateformes.

Connaissances

Data & AI

Teamwork

Analytical thinking

English

French

Formation

Grande école / Université

Description du poste

Sia est un groupe international de conseil en management de nouvelle génération. Fondé en 1999, nous sommes nés à l’ère du numérique. Aujourd’hui, nos services en stratégie et management sont augmentés par la data science, enrichis par la créativité et guidés par la responsabilité. Nous sommes "optimists for change" et aidons nos clients à initier, naviguer et tirer profit des transformations. Nous croyons que l’optimisme est un accélérateur de performance, permettant de réduire les risques et de maximiser les opportunités. Grâce à une expertise couvrant de nombreux secteurs et services, nos consultants accompagnent nos clients dans le monde entier. Notre expertise produit des résultats concrets. Notre optimisme change la donne.

Description du poste

En tant que Consultant(e)confirmé(e) CIO, Data & AI Advisory, vous rejoignez la Business UnitTechnology Advantagede Sia. Au sein de cette Business Unit, nos équipes interviennent auprès de l’ensemble des secteurs d’activités (transport, énergie, banque & assurance, secteur public…) sur les principaux leviers de la transformation numérique. Leurs missions :

• Éclairer nos clients sur l’IT, l’IA et la Data face à l’évolution rapide de technologies émergentes pour les aider à définir un cap stratégique adapté à leurs besoins
• Cadrer, orchestrer et accompagner opérationnellement ces transformations
• AI Transformation: définir la stratégie d’adoption de l’IA (évaluation de maturité, feuilles de routes IA / IA gen, réflexions stratégiques), accélérer la mise en œuvre de cas d’usage IA (identifier et prioriser des cas d’usage IA , cadrage et pilotage des projets IA, évaluation de la performance et du ROI des initiatives IA), structurer la gouvernance et l’organisation IA (modèles organisationnel et opérationnels, cadre de gouvernance te conformité…), accompagner la transformation humaine et l’adoption de l’IA (IA responsable et centrée sur l’humien).
• Data Advisory: définir la stratégie data, contribuer à la valorisation des cas d'usage data, mettre en place la gouvernance et l’organisation autour de la Data, mettre en place le data management, assurer le data product management (mise en œuvre d’approches data mesh, data marketplace, data virtualisation; pilotage de projets data), mettre en place l’acculturation et la montée en compétence des équipes sur la data.
• CIO Advisory: définir et mettre en place l’organisation, l’operating model, définir la stratégie opérationnelle et cadrer et piloter les projets de transformation (stratégies AI driven, carve-out…), définir et mettre en œuvre les moyens pour améliorer la performance opérationnelle (AI for Dev, AI for Ops, DevSecOps…), définir l’architecture et piloter l’innovation technologique, accompagner les transformations cloud et plateformes (stratégie cloud et IA, FInOps et GreenOps…), contribuer à l’optimisation des opérations et l’ITSM et développer la performance économique.

Vous êtes également amené(e) à vous impliquer dans lavie interne du cabinet, autour de différents sujets :

• Le développement ou le renforcement de nos offres.
• La politique de publication (articles, études, parutions presse…).
• Le développement de nouvelles activités au travers de réponses aux appels d’offres et de propositions commerciales.

Qualifications

Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur, de commerce, ou d’une université de premier plan, vous justifiez idéalement d’une première expérience dans le conseil ou auprès de directions data, IA ou SI sur des enjeux de transformation data (stage ou premier emploi).

Vous disposez d'une appétence pour les enjeux liés à la data et l'IA, d'une capacité à monter en compétences rapidement sur ces sujets et êtes enthousiaste à l'idée d'accompagner nos clients à en saisir les opportunités.

Vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’analyse ?

Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel dynamique et motivant ? Vous partagez nos valeurs que sont l'excellence, l'entrepreneuriat, l'innovation, le partage, la bienveillance et l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle ?

Vous parlez français et anglais couramment dans un contexte professionnel ?

Alors rejoignez-nous !

Informations supplémentaires

#CONSULTING4GOOD

Sia est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.