Consultant Change - H/F

Assystem; Paluel; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Assystem recherche un(e) Consultant(e) Change expérimenté pour rejoindre l’équipe de transformation dans l'énergie. Votre rôle sera de garantir une transition efficace des processus au sein de projets cruciaux. Vous aurez la responsabilité d'accompagner les équipes, de faciliter la communication et d'assurer le respect des jalons.

Nous valorisons l'expérience dans la gestion de projets, une bonne compréhension du secteur et des compétences en leadership et méthodologies agiles. Un environnement de travail dynamique vous attend !

Qualifications

• 3 ans d'expérience dans la gestion de projets de transformation, idéalement dans l'énergie.
• Excellente compréhension des problématiques business du secteur.
• Capacité à interagir avec des profils techniques et métiers.
• Maîtrise de l'anglais indispensable.

Responsabilités

• Garantir une transition fluide des processus et systèmes.
• Accompagner les équipes dans leurs rôles et responsabilités.
• Faciliter les jalons et dossiers de l’équipe.
• Amélioration continue de l'organisation.
• Assistance aux équipes Produit quotidiennement.

Connaissances

Gestion de projets de transformation

Leadership

Pédagogie

Médiation

Nouvelles technologies

Méthodologies agiles

Description du poste

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

Description Du Poste

Votre équipe

Nous recherchons un(e) Consultant(e) Change expérimenté pour rejoindre l’équipe de Maxime, Responsable d'Activités. Vous jouerez un rôle clé dans la conduite de la transformation au sein de projets de grande envergure liés à l’énergie.

Vos missions

Votre mission sera de garantir une transition fluide et efficace des processus et systèmes.

• Intervention de la phase d’émergence jusqu’au lancement de la phase de Build & Run du Produit


• Accompagnement des équipes dans l'appropriation de leurs rôles et responsabilités


• Facilite le passage des jalons et des dossiers cyber de l’équipe


• Participation active à l'amélioration continue de l'organisation


• Assistance aux équipes Produit au quotidien


• S'assure de la fluidité des échanges et du respect de l'implication des profils métiers (PO, PM, utilisateurs) et joue son devoir d’alerte et d’escalade en cas de besoin


• Veille au bon déroulement des phases de cadrage et de réalisation du MVP (adhésion aux méthodes de travail innovantes - \"trust the process\", mise en avant des bénéfices, apprendre en faisant)

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers

Rejoignez la communauté des Switchers et faites partie d'une aventure digitale passionnante au cœur de l'industrie nucléaire !

• Plus de 55 ans d’expérience dans le nucléaire et positionné dans le top 3 des plus grandes entreprises d’ingénierie nucléaire.


• Participer à des projets stimulants avec un véritable impact sociétal.


• De nombreuses opportunités de carrière avec 70% de nos managers issus de la promotion interne.

Qualifications

Les prérequis pour réussir

• Vous avez 3 ans d’expérience dans la gestion de projets de transformation, idéalement dans les secteurs du nucléaire, de l’énergie ou de l’industrie. Vous possédez une bonne compréhension de ces environnements.


• Bonne vision du SI et des problématiques business liés au secteur


• Etre capable d'échanger à la fois avec les profils techniques et les métiers


• Vous faites preuve de leadership, pédagogie et de médiation.


• Vous avez une grande appétence pour les nouvelles technologies et méthodologies agiles.


• La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Informations supplémentaires

Nous nous engageons au respect de l’égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d’Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n’hésitez pas vous serez accompagné(e) !