Conseillier/conseillère en insertion socio-professionnelle (H/F)

France Travail; Orly; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'accompagnement socio-professionnel recherche un(e) Conseiller/conseillère en insertion socio-professionnelle à Orly. Ce poste en CDD de 6 mois implique de co-construire des parcours d'insertion avec les jeunes, ainsi que de les conseiller sur leur évolution professionnelle. Le salaire brut varie entre 2455 et 2605 Euros mensuels, avec des avantages tels que titres restaurant et complémentaire santé. Une expérience d’au moins 12 mois est attendue.

Prestations

Titres restaurant

CSE

Complémentaire santé

Qualifications

• 12 mois d'expérience indispensable.
• Diplôme d'Etat d'éducateur technique spécialisé ou Licence mention sciences de l'éducation.

Responsabilités

• Co-construire avec les jeunes leur parcours d'insertion sociale et professionnelle.
• Conseiller et accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion.
• Contribuer à l'animation de sessions collectives.
• Traiter l'information et suivre les partenariats.
• Etre référent ou intervenir sur une mission transversale.

Connaissances

Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle

Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet d'orientation professionnelle

Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement

Accueillir, orienter, renseigner un public

Actualiser régulièrement ses connaissances

Conduire les différents types d'entretiens

Créer, organiser ou coordonner un évènement

Poser les bases d'un diagnostic partagé

Proposer des actions adaptées

Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Chargé d'accompagnement socio-prof

Outils

Utilisation de logiciels spécifiques

Description du poste

Offre n° 201FYBX
Conseillier/conseillère en insertion socio-professionnelle (H/F)

La finalité du poste consiste à co-construire avec les jeunes leur parcours d'insertion sociale et professionnelle via : une approche globale (emploi, formation, santé, logement, justice), un accompagnement proactif et opérationnel en activant les différents moyens, dispositifs existants (PACEA, GJ, …), opportunités et offres, un fonctionnement en réseau (en interne avec l'équipe et avec les partenaires extérieurs).

• Conseiller et accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion :
  • Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic socio professionnel du public reçu.
  • Informer, outiller avec information sur les offres de service internes, externes et les opportunités du territoire.
  • Propositions pour répondre aux demandes exprimées.
  • Accompagner les jeunes dans l'élaboration et la progression dans leur parcours.
  • Conseiller le public sur son évolution professionnelle et rédiger des synthèses d'étapes de parcours.
  • Suivre, relancer le jeune tout au long de son parcours.
  • Soutenir l'engagement des jeunes vers l'accès à des solutions et/ou à des étapes de parcours :
  • Orientation/choix professionnels.
  • Formations, mises en situation (immersions en entreprise, contrat de travail, alternance, engagement volontaire, service civique, …).
• Contribuer à l'animation de sessions collectives au service de l'insertion sociale et professionnelle du public.
• Prendre en charge le traitement de l'information, le suivi des partenariats, et le suivi administratif (reporting) :
  • Prendre connaissance, utiliser et développer le réseau de partenaires extérieurs.
  • Exercer une veille, documenter, capitaliser les ressources utiles.
  • Animer des réunions et/ou rencontres techniques.
  • Réaliser les saisies sur le système d'information (I milo) et l'ensemble des reporting prévus.
• Etre référent ou intervenir sur une mission transversale.

Type de contrat : CDD - 6 mois

Contrat de travail : 35 h/semaine, travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2455,0 Euros à 2605,0 Euros sur 12 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE
• Complémentaire santé

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois (expérience indispensable)
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Chargé d'accompagnement socio-prof

Compétences

• Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle (compétence indispensable)
• Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet d'orientation professionnelle (compétence indispensable)
• Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement (compétence indispensable)
• Accueillir, orienter, renseigner un public (compétence indispensable)
• Actualiser régulièrement ses connaissances (compétence indispensable)
• Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle (compétence indispensable)
• Créer, organiser ou coordonner un évènement (compétence indispensable)
• Poser les bases d'un diagnostic partagé (compétence indispensable)
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne (compétence indispensable)
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier (compétence indispensable)
• Utiliser des logiciels spécifiques (compétence indispensable)
• Diplôme d'Etat d'éducateur technique spécialisé
• Licence mention sciences de l'éducation et de la formation

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques