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Une entreprise de logement social à Marseille recherche un(e) Conseiller(e) social(e) en CDI pour prévenir les risques d'exclusion. Vous serez chargé(e) de l'accompagnement des locataires et de l'analyse sociale. Le poste requiert 5 ans d'expérience et Bac+2 minimum. Une bonne connaissance des procédures CAF et des compétences relationnelles sont essentielles. Des éléments complémentaires à la rémunération, comme des tickets restaurant et une mutuelle, sont offerts.