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Conseiller pédagogique (H/F)

HEADWAY

Paris

Sur place

EUR 37 000 - 45 000

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Résumé du poste

Un organisme de soutien scolaire à Paris recherche un Conseiller pédagogique pour accompagner les élèves et établir une relation avec les familles. Dans un environnement dynamique, vous êtes responsable de l'analyse des besoins des élèves et de la proposition de solutions adaptées. Vous traiterez également les demandes commerciales et participerez à leurs orientations. Ce poste en CDI offre un salaire brut annuel compris entre 37 000 et 45 000 € pour 39 heures par semaine.

Qualifications

  • 3 ans d'expérience dans un rôle similaire.
  • Capacité à travailler dans un environnement évolutif et entrepreneurial.

Responsabilités

  • Accompagner les élèves en analysant leurs besoins pédagogiques.
  • Gérer la relation avec les familles et répondre à leurs questions.
  • Traiter les demandes de prospects et développer des relations commerciales.
  • Accompagner les élèves de lycée dans leurs choix d'orientation.
  • Coordonner avec les intervenants pour une cohérence pédagogique.
  • Participer au développement et à l'amélioration continue de l'organisme.

Connaissances

Analyse des besoins pédagogiques
Relation avec les familles
Commercial
Accompagnement à l'orientation
Description du poste
Offre n° 201TKLV Conseiller pédagogique (H/F)

Prep'Etoiles est un organisme de soutien scolaire fraîchement créé, proposant des accompagnements en présentiel et en distanciel. Les cours sont dispensés via une plateforme pédagogique propre. La structure se distingue par une proposition de service premium, plaçant la qualité pédagogique au cœur de son activité. Les professeurs intervenants sont des étudiants et des diplômés issus des meilleures écoles de commerce et d'ingénieurs, sélectionnés avec une exigence élevée sur leurs compétences. Créé il y a quelques mois et installé dans le 16ème arrondissement de Paris, Prep'Etoiles a consolidé son organisation et ouvrira ses portes en janvier.

Contexte du poste

Le Conseiller pédagogique intervient au cœur du dispositif Prep'Etoiles, à l'interface entre familles, élèves, professeurs et structure, dans un environnement évolutif et entrepreneurial.

Missions principales
  • Accompagnement pédagogique des élèves
    • Analyser les besoins pédagogiques des élèves (niveau, objectifs, difficultés)
    • Proposer des parcours de soutien adaptés
    • Assurer le suivi pédagogique et l'évolution des accompagnements
    • Ajuster les dispositifs en fonction des retours et des résultats observés
  • Relation avec les familles
    • Être l'interlocuteur privilégié des familles
    • Expliquer les dispositifs proposés et les modalités de suivi
    • Répondre aux questions pédagogiques et organisationnelles
    • Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des familles
  • Dimension commerciale et relation prospects
    • Réceptionner et traiter les appels entrants de prospects (parents d'élèves et/ou étudiants)
    • Analyser les besoins exprimés afin de proposer une solution de soutien adaptée
    • Présenter l'offre Prep'Etoiles et accompagner les prospects dans leur prise de décision
    • Participer à des événements, salons ou actions de visibilité afin de représenter l'organisme et contribuer au développement commercial
  • Accompagnement à l'orientation (lycéens)
    • Accompagner les élèves de lycée dans leur réflexion d'orientation post-bac
    • Aider à l'identification des filières et formations en cohérence avec le profil scolaire, les intérêts et les objectifs des élèves
    • Informer et accompagner les familles et les élèves sur les principes généraux de Parcoursup et la structuration des choix
    • Participer à la mise en place de dispositifs d'accompagnement à l'orientation au sein de Prep'Etoiles
  • Coordination avec les intervenants
    • Participer à l'intégration et à l'accompagnement pédagogique des professeurs /intervenants
    • Assurer la cohérence entre les besoins des élèves et les pratiques pédagogiques mises en œuvre
    • Faciliter la communication entre intervenants et structure
  • Contribution au développement de la structure
    • Participer à la structuration des processus pédagogiques et commerciaux
    • Contribuer à l'amélioration continue de l'offre
    • Participer activement à la construction du poste et des méthodes de travail
    • Participer à un projet naissant destiné à croître très rapidement, avec la possibilité de construire son poste sur mesure
    • Participer, selon le profil, à des actions transverses liées au développement de l'activité (organisation, qualité, outils)
Conditions

Type de contrat : CDI. Contrat travail.

Durée du travail : 39H/semaine. Travail en journée.

Salaire brut annuel : 37 000 à 45 000 € sur 12 mois.

Profil souhaité
  • Expérience : 3 ans (indispensable)
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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