Conseiller indépendant - SDR / AE / Closer (H/F)

MERCURE S&R; Épinal; Sur place; EUR 12 000 - 20 000; Plein temps

Résumé du poste

MSR recherche des conseillers indépendants (SDR, AE, Closer) pour intervenir sur des activités de prospection et de vente directes, avec des déplacements quotidiens à l'échelle nationale. Le poste permet d'évoluer vers un statut indépendant et de gérer son activité commerciale avec une rémunération à la commission.

Profil débutant accepté, sens du relationnel et capacité à proposer des solutions adaptées aux besoins des clients sont souhaités.

Qualifications

• Débutant accepté.

Responsabilités

• Accueillir, orienter, renseigner un public.
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne.

Connaissances

Consciencieuses

Motivées

Vente et commerce

Statut indépendant

Accueil et renseignement

Accompagnement personnalisé

Description du poste

Offre n° 211KNWM - Conseiller indépendant (SDR / AE / Closer) (H/F)

Chez MSR, notre mission est d'accompagner les particuliers dans l'optimisation de leur budget et de leurs dépenses courantes. Nous analysons leur situation afin d'identifier des leviers d'économies, des aides accessibles et des solutions adaptées à leurs besoins.

Missions principales

Nos conseillers indépendants utilisent différents canaux et méthodes de prospection et de vente (vente directe, vente à distance, réseaux, prise de rendez-vous, prospection terrain). Ils jouent un rôle d'intermédiaire entre les clients et nos partenaires spécialisés afin de proposer un accompagnement global, personnalisé et durable visant à améliorer leur situation financière.

Domaine d'intervention

L'expertise MSR s'étend, grâce à nos partenaires, aux abonnements essentiels des particuliers dans les domaines de l'énergie, de la fibre et des assurances, à l'accompagnement dans des projets de rénovation, au courtage et au conseil auprès des particuliers.

Activités complémentaires (niveau avancé)

Ces activités secondaires, plus techniques, nécessitent une expérience préalable. Elles permettent de gérer des projets à plus forte valeur ajoutée, d'optimiser la gestion du carnet client et d'accéder à une rémunération plus attractive, tout en valorisant l'expérience acquise.

Méthodes et organisation

Nos méthodes reposent sur des pratiques commerciales structurées et éprouvées, l'optimisation de la prospection terrain et de l'acquisition client, ainsi que sur la mise à disposition d'outils, de process et d'habilitations nécessaires dans les domaines concernés.

Organisation et pilotage

Nous collaborons avec différents partenaires opérationnels assurant la supervision des activités, le suivi de la production et la coordination des opérations terrain en lien avec les fournisseurs et prestataires.

Objectifs

• réduire les efforts et le stress des opérateurs terrain
• améliorer leurs performances et leurs résultats
• réduire le CAC (coût d'acquisition client)
• augmenter la LTV (lifetime value client) pour les fournisseurs et prestataires
• renforcer la cohésion entre le back-office et les équipes terrain afin d'assurer la qualité des opérations et l'atteinte des objectifs partenaires

Profil recherché

• consciencieuses et motivées
• intéressées par le domaine de la vente et du commerce
• souhaitant évoluer vers un statut d'indépendant
• avec ou sans expérience selon les missions

Ce que nous proposons

L'offre consiste à mobiliser des conseillers actifs à travers nos méthodes. Grâce à nos processus, nous permettons à toute personne motivée d'accéder facilement aux marchés de la ventes et du commerce en vente directe et à un statut d'indépendant (SDR, AE, Closer). Cela offre : une liberté d'action, une autonomie dans l'organisation, une perspective de réussite financière, et la gestion indépendante de son activité commerciale.

Type de contrat

Profession commerciale

Emploi non salarié

Salaires sur commissions

• Rémunération : Commissions
• Salaire sur commissions

Déplacements

Quotidiens Zone nationale

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Autres intermédiaires du commerce en produits divers