Conseiller Immobilier en Transaction (H/F) Nancy

Groupe Nestenn Immobilier; Nancy; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Opportunités de développement professionnel

Environnement de travail stimulant

Formation interne

Résumé du poste

Groupe Nestenn Immobilier à Nancy recherche un collaborateur pour des missions de prospection commerciale et de suivi clientèle. Le poste implique l'identification des besoins des acquéreurs et des vendeurs, ainsi que la négociation des conditions de vente. Intégré(e) dans une équipe motivée, vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant et d'opportunités de développement professionnel. Une formation interne est prévue.

Qualifications

• Compétences en prospection commerciale requises.
• Capacité d'organisation et de suivi.
• Aptitude à la négociation et à la vente.

Responsabilités

• Réaliser des actions de prospection définies par la direction.
• Identifier les besoins des prospects acquéreurs et vendeurs.
• Accompagner les vendeurs dans leurs démarches administratives.
• Assister les acquéreurs dans les démarches de validité financière.
• Négocier les conditions de transaction entre vendeur et acquéreur.

Description du poste

Rejoignez une équipe où l'innovation et l'excellence sont au cœur de nos succès !

Depuis sa création en 2017, le réseau Nestenn s'est imposé comme un acteur incontournable de l'immobilier, avec plus de 430 agences en France et à l'international.

En pleine expansion, notre agence immobilière située au 14 rue de Nancy, à Champigneulles est à la recherche de nouveaux talents pour renforcer notre équipe.

Chez Nestenn, l'honnêteté, l'efficacité et le professionnalisme ne sont pas que des mots, ce sont les piliers de notre réussite. Ces valeurs sont notre priorité et elles guident également chacune de nos actions.

Notre engagement envers nos collaborateurs a été une fois de plus récompensé : en janvier 2026, grâce à l’obtention du label Great Place to Work, avec plus de 88 % de réponses positives et 92 % de perception globale.

Vous souhaitez faire partie d'une entreprise où l'humain est au centre des préoccupations ? Rejoignez-nous!

Vos missions:

Prospection commerciale

• Réalisation des actions de prospection définies et déterminées par la direction (porte à porte, téléprospection, pige, boîtage, mailing, etc…)
• Interventions régulières et durables sur la zone d’action définie par la direction
• Organisation d’un tableau de reporting et de suivi, de vos actions et de vos contacts

Découverte des prospects acquéreurs/vendeurs

• Identification et recueil d’informations spécifiques (contexte du projet immo, attentes et besoins des prospects, motivations d’achat, etc…)
• Réalisation d’une proposition en adéquation à la demande

Suivi commercial

Pour les vendeurs…

• Obtention des pièces nécessaires à la conformité du mandat de vente
• Accompagnement du vendeur dans les démarches administratives liées à la vente de sa propriété
• Programmation des visites acquéreurs

Pour les acquéreurs…

• Assistance dans les démarches de validité financière (ex: prise de contact courtier ou organisme financier)
• Organisation de la visite des biens sélectionnés correspondants aux besoins de l’acquéreur
• Accompagnement de l’acquéreur dans les démarches administratives liées à l’achat de sa nouvelle propriété
• Signature des bons de visite systématique en amont de la visite des biens

Négociation / Vente

• Négociation des conditions de transaction entre le vendeur et l’acquéreur
• Obtention d’offres d’achat à l’issue des visites proposées à l’acquéreur
• Établissement d’une liste de conditions préalable à la réalisation de la vente (travaux à réaliser, détails d’entrée dans les lieux, acquisition de l’ancien mobilier, etc…)
• Programmation des rendez‑vous notaire en charge de la rédaction des actes (compromis, acte authentique, etc…)

Pourquoi nous rejoindre?

Nous vous offrons…

• Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe motivée et passionnée
• Des opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise en pleine croissance.
• Une formation dispensée en interne

Le réseau Nestenn examine toutes les candidatures de manière juste et équitable. Vous pouvez nous faire parvenir votre CV par email ou le déposer directement à l'agence.

Le processus de recrutement garantit une sélection rapide et efficace, avec une durée maximale de 2‑3 semaines.

• Entretien téléphonique préalable
• Entretien avec le N+1
• Entretien de validation