Conseiller(ère) Insertion Pro – Accompagnement & Impact

Duriso; Couëron; Sur place; EUR 24 000 - 25 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Relais Atlantique, acteur de l'insertion par l'activité économique, recrute un conseiller en insertion professionnelle (CIP) pour accompagner les salariés en insertion et collaborer avec les responsables et les prescripteurs.

Vous gérerez le recrutement, suivrez les salariés et aiderez à lever les freins sociaux (santé, logement, formation). Diplômé CIP exigé; horaires 8h-16h45; salaire 24–25k€ brut annuel.

Qualifications

• Maîtrise des techniques d'entretien et de l'élaboration de projet professionnel.
• Connaissance des dispositifs d'insertion sociale et professionnelle.
• Capacité d'analyse.
• Bonne maîtrise de l’outil informatique.

Responsabilités

• Gérer l'organisation du recrutement (plateforme ITOU).
• Participer, avec les responsables, aux recrutements des candidats éligibles au dispositif IAÉ.
• Suivre et accompagner socialement et professionnellement les salariés en insertion en lien avec les partenaires.
• Recevoir les salariés en entretien et établir un diagnostic individuel.
• Analyser les problématiques sociales et professionnelles qui freinent l'accès à l'emploi.
• Identifier les actions à mettre en œuvre en interne ou en externe pour résoudre ces problématiques.
• Accompagner et orienter le salarié vers un projet professionnel réaliste (PMSMP).
• Organiser des tripartites avec les prescripteurs et assurer l'accompagnement social des CDI à la demande.
• Suivre et déployer le plan de développement des compétences.

Connaissances

Techniques d'entretien

Elaboration de projet professionnel

Insertion sociale et professionnelle

Analyse

Informatique

Expérience CIP

Formation

Titre professionnel CIP ou équivalent

Description du poste

Le Relais Atlantique, acteur de l'insertion par l'activité économique, recrute un conseiller en insertion professionnelle (CIP) pour accompagner les salariés en insertion et collaborer avec les responsables et les prescripteurs.

Vous gérerez le recrutement, suivrez les salariés et aiderez à lever les freins sociaux (santé, logement, formation). Diplômé CIP exigé; horaires 8h-16h45; salaire 24–25k€ brut annuel.