Conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle (H/F)

ML de Moulins et sa région; Moulins; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'insertion sociale recherche un(e) conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle à Moulins. Vous animerez des modules collectifs et accompagnerez des jeunes dans leur projet d'insertion. Ce poste exige une expérience pertinente, de bonnes compétences en animation et un esprit d'équipe. Le contrat est un CDD de 12 mois, avec un salaire selon la convention nationale des Missions Locales.

Qualifications

• 6 mois d'expérience dans le domaine est indispensable.
• Connaissance de l'activité économique et de l'offre de formation souhaitée.
• Compétences en animation de groupes et accompagnement vers l'emploi.

Responsabilités

• Mettre en œuvre et animer des modules collectifs sur diverses thématiques.
• Accompagner individuellement des jeunes dans leur parcours dynamique.
• Assurer un suivi régulier en entreprise durant les périodes professionnelles.

Connaissances

Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle

Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet d'orientation professionnelle

Animer un atelier à thème

Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle

Formation

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 200WHJH
Conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle (H/F)

Vous souhaitez vous engager au sein d'une association proposant un accompagnement renforcé et personnalisé, permettant une prise en charge globale des jeunes de 16 à 25 ans. Vous avez une pratique dans l'animation de modules collectifs et dans l'accompagnement socio-professionnel. La Mission Locale de Moulins et sa région recherche un(e) conseiller(ère) en insertion sociale et professionnelle.

Mission

• Mettre en œuvre et animer des modules collectifs sur des thématiques diverses : orientation, emploi, liens sociaux, handicap.
• Accompagner individuellement des jeunes et notamment des jeunes titulaires d'une reconnaissance travailleur avec handicap dans une démarche d'engagement réciproque, en co-construisant un parcours dynamique.
• Assurer un accompagnement global qualitatif intensif et personnalisé.
• Assurer le suivi régulier en entreprise de toutes les périodes professionnelles.

Ce poste demande d'être directement opérationnel sur les techniques d'animation de groupes et les méthodes d'accompagnement vers l'emploi et l'insertion professionnelle des jeunes. La connaissance de l'activité économique, de l'offre de formation, des entreprises et de l'environnement du handicap serait un plus. Prise de poste début janvier. CDD 12 mois évolutif.

Type de contrat : CDD - 12 Mois
Durée du travail : 39H/semaine
Travail en journée

Salaire : selon CCN des Missions Locales

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 6 mois (indispensable)
• Bac+2 ou équivalents

Compétences

• Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
• Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet d'orientation professionnelle
• Animer un atelier à thème
• Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Inspirer, donner du sens
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques