CONSEILLER(ERE) DEVELOPPEMENT FORMATION - H/F

AFTRAL; Jarville-la-Malgrange; Remote; EUR 28,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de service

Tickets restaurant

RTT et mutuelle

Plan d’épargne retraite

Job summary

AFTRAL, leader de la formation professionnelle en transport et logistique, recrute un Conseiller Développement Formation pour développer et fidéliser un portefeuille clients BtoB dans le Grand Est.

Vous prospectez, conseillez les entreprises sur leurs besoins en formation, négociez et assurez le suivi des ventes, avec véhicule de service et tickets restaurant. Rejoignez une équipe engagée et des opportunités partout en France.

Qualifications

• Expérience significative dans le développement et la gestion d’un portefeuille clients, idéalement en vente de services aux entreprises.
• Autonome et orienté résultats, vous possédez un fort tempérament de développeur et une grande autonomie commerciale.
• Connaissance de la formation professionnelle et/ou des secteurs Transport et Logistique est un atout.

Responsibilities

• Développer et fidéliser un portefeuille clients entreprises spécialisé dans le transport, expédition et le stockage de marchandises dangereuses.
• Prospecter de nouveaux clients et détecter des opportunités.
• Conseiller les entreprises sur leurs besoins en formation.
• Négocier, conclure et assurer le suivi administratif des ventes.
• Développement de l’offre R&E.

Skills

Développement portefeuille BtoB

Prospection commerciale

Négociation

Gestion portefeuille clients

Job description

Description du poste

Métier

Ventes / Marketing - Conseiller(ère) Développement Formation

Description de la mission

Rejoignez AFTRAL, leader national de la formation en transport, logistique et sécurité, et devenez un partenaire clé dans l’accompagnement des entreprises de votre secteur. Vous êtes un(e) commercial(e) BtoB expérimenté(e), habitué(e) à développer des comptes à fort potentiel et à construire des relations commerciales durables ?

Vous souhaitez aller au-delà de la vente en devenant un véritable partenaire stratégique des entreprises de votre secteur ?

Être Conseiller(ère) développement formation, c'est :

• Développeretfidéliserun portefeuille clients entreprises spécialisé dans le transport, expédition et le stockage de marchandises dangereuses.
• Prospecterde nouveaux clients et détecter des opportunités
• Conseillerles entreprises sur leurs besoins en formation
• Négocier,conclureetassurer le suiviadministratifdes ventes
• Développement de l offre R&E

Mobilité sur l'intégralitérégion Grand Est

Ce que nous offrons :

• Salaire brut annuel sur 13 mois entre 28K€ et 31k€ + variable selon l'expérience
• Véhicule de service
• Tickets restaurant à 11€
• 19 RTT, mutuelle prise en charge à 90%, CET, plan d’épargne retraite, CSE

Intégrer AFTRAL, c’est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d’entreprise est orientée vers l’innovation et l’humain.

Votre profil :

Vous justifiez d’une expérience significative dans le développement et la gestion d’un portefeuille clients, idéalement dans la vente de services aux entreprises.

Autonome et orienté(e) résultats, vous disposez d’un véritable tempérament de développeur et savez gérer votre activité commerciale avec un haut niveau d’autonomie.

Développer et piloter un portefeuille à fort potentiel ;
Construire une stratégie de prospection et de développement adaptée à votre secteur ;
Identifier les enjeux et besoins de vos interlocuteurs

Mener des négociations commerciales complexes ;
Développer un réseau professionnel durable ;
Piloter votre activité à travers des indicateurs de performance ;

Travailler avec différents interlocuteurs internes afin de construire des solutions adaptées aux besoins de vos clients.
Votre capacité d’écoute, votre force de persuasion, votre persévérance et votre sens du résultat vous permettent de construire des relations commerciales solides et durables.

La connaissance de la formation professionnelle et/ou des secteurs Transport et Logistique constitue un véritable atout.

Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposeront :

• Un entretien téléphonique avec votre chargée de recrutement
• Un questionnaire de personnalité pour valoriser votre savoir être
• Un entretien avec votre futur manager

Connaissez-vous vraiment votre potentiel ?

Chez Aftral, nous sommes convaincus que chacun possède des talents uniques.

C’est pourquoi nous proposons à nos candidats et futurs talents de découvrir leur profil grâce à un outil moderne qui permet de mieux comprendre ce qui vous motive, votre manière de travailler et votre style de collaboration.

Nous vous proposons de tester gratuitement votre profil ; en quelques minutes, vous obtenez un aperçu clair de vos forces naturelles.https://attract.assessfirst.com/aftral-carriere/

Entreprise

Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?