CONSEILLER ENTREPRISE

Assemblée Permanente des chambres de Métiers et de l’Artisanat (APCMA); Épinal; Sur place; EUR 22 179 - 26 567; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de 13ème mois

75 % de prise en charge de l’abonnement de transport

Mutuelle entreprise

Accord télétravail

Résumé du poste

Assemblée Permanente des chambres de Métiers et de l’Artisanat (APCMA) recherche un conseiller pour accompagner les dirigeants et porteurs de projets à Épinal. Le candidat doit avoir un diplôme Bac+3, une forte aptitude au service client et de bonnes compétences relationnelles.

Le statut d’agent public est offert avec une rémunération à partir de 2184,00 € brut/mois, selon l’expérience. Le poste implique également des déplacements fréquents sur le territoire.

Des avantages tels qu'une prime de 13ème mois et 75 % de prise en charge de l’abonnement de transport sont inclus.

Qualifications

• Statut d’agent public avec stage probatoire de 12 mois.
• Nationalité française ou ressortissant européen nécessaire.
• Permis B obligatoire.
• Expérience dans le conseil aux entreprises appréciée.
• Rigueur, réactivité et adaptabilité requises.

Responsabilités

• Accompagner et conseiller les dirigeants et porteurs de projets.
• Assurer la promotion des services globaux de la CMA.
• Monter et pré-instruire des dossiers pour le soutien public.
• Prospecter et accompagner un portefeuille de clients.
• Animer des réunions et des formations.

Connaissances

Sens de la relation et du service au client

Aptitudes commerciales

Capacité d’organisation

Qualités relationnelles

Maîtrise de l’outil informatique

Bonne capacité de rédaction

Formation

Diplôme minimum Bac+3

Description du poste

Le contrat

Date de prise de fonction : 01.07.2026

Lieu : Epinal (88) et déplacements fréquents

Responsabilités

• Accompagner et conseiller les dirigeants et porteurs de projets, réaliser des diagnostics économiques, financiers et sociaux de leur entreprise et de leurs projets
• Assurer la promotion et la commercialisation de l’offre de services globale de la CMA (accompagnements généralistes et spécialisés, diagnostics, préconisations, formation continue, formalités administratives, analyse et implantation territoriale, etc.)
• Monter et pré-instruire les dossiers permettant la mobilisation des dispositifs de soutien publics et privés
• Prospecter les entreprises du territoire, conseiller et accompagner un portefeuille de clients sur un secteur géographique
• Animer des réunions d’information et de sensibilisation, des ateliers ou des formations
• Participer à l’organisation et à la présence de la CMA sur des évènements
• Exploiter et alimenter notre base de données de suivi des clients (EFFICY, SALESFORCE à venir)
• Assurer le reporting des activités

Qualifications

• Statut d’agent public, titulaire avec stage probatoire de 12 mois
• Nationalité française ou ressortissant européen conformément au statut
• Permis B obligatoire
• Diplôme minimum Bac+3 et/ou expérience avérée dans les domaines du conseil aux entreprises, des finances, de la gestion, du développement commercial, territorial ou de la formation
• Fort sens de la relation et du service au client, réelles aptitudes commerciales
• Sens de l’initiative, capacité d’organisation, autonomie
• Qualités relationnelles, sens de l’écoute et de l’intérêt pour la découverte, capacités d’animation
• Rigueur, réactivité et adaptabilité
• Pédagogie, bienveillance, patience
• Parfaite maîtrise de l’outil informatique
• Bonne capacité de rédaction et d’argumentation

Avantages

• Statut d’agent public, rémunération à partir de 2184,00 € brut/mois, selon expérience et profil
• Prime de 13ème mois
• Prise en charge de 75 % de l’abonnement de transport ou forfait mobilités durables
• Mutuelle entreprise
• Accord télétravail et compte épargne temps

Égalité des chances

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat est un employeur soucieux de la diversité et de l'inclusion. Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap et nous nous engageons à adapter le poste et l'environnement de travail en fonction des besoins spécifiques.