Conseiller en Insertion Pro — Impact et Accompagnement

Adapei45; Orléans; Hybride; EUR 22 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Congés supplémentaires

Prime handicap 500€

Mutuelle 50%

Tarifs CSE préférentiels

Chèques vacances

Action logement

Budget formation

Mobilité interne

Résumé du poste

Adapei 45 recherche un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) en CDD temps plein, pour le bassin d’Orléans, au sein de l ESAT de Lignerolles. Vous accompagnerez des personnes en situation de handicap vers l’emploi et proposerez des parcours adaptés.

Intégrer l’Adapei 45, c’est participer à la construction du parcours de vie des personnes accompagnées, en favorisant l’inclusion et la formation, avec un soutien actif aux employeurs et une logique de suivi terrain.

Qualifications

• Diplôme exigé: Conseiller enInsertion Professionnelle.
• Force de propositions et travail en équipe.
• Méthodique, rigoureux(se) et autonome.
• Aisance en bureautique (Word, Excel, PowerPoint).
• Bonne connaissance du tissu économique local.

Responsabilités

• Accueil et diagnostic de la situation.
• Définition, élaboration et validation du projet professionnel.
• Définition et mise en œuvre du projet de formation professionnelle.
• Définition et mise en œuvre d’un projet de contrat en alternance.
• Appui à l’accès à l’emploi et maintien dans l’emploi.
• Soutien à l’employeur et insertion professionnelle.

Connaissances

Diplôme IPI

Esprit d'équipe

Méthodique

Autonome

Bureautique

Aisance relationnelle

Expérience similaire

Formation

Diplôme de Conseiller enInsertion Professionnelle

Outils

Word

Excel

PowerPoint

Description du poste

Adapei 45 recherche un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) en CDD temps plein, pour le bassin d’Orléans, au sein de l ESAT de Lignerolles. Vous accompagnerez des personnes en situation de handicap vers l’emploi et proposerez des parcours adaptés.

Intégrer l’Adapei 45, c’est participer à la construction du parcours de vie des personnes accompagnées, en favorisant l’inclusion et la formation, avec un soutien actif aux employeurs et une logique de suivi terrain.