Conseiller de vente F/H (stage)

Aigle; Franconville; Sur place; EUR 7 800 - 10 000; Plein temps

Résumé du poste

La marque Aigle recrute pour un stage de 1 à 2 mois entre octobre 2026 et février 2027, au poste de Conseiller / Conseillère de vente en point de vente. Vous accueillez et conseillez la clientèle, fidélisez et transmettez l’héritage et les valeurs d’Aigle, afin d’offrir une expérience client premium et authentique.

La maîtrise de l’anglais est un atout pour accueillir une clientèle internationale; l’arabe ou le chinois constitue un plus.

Qualifications

• Commerçant(e) dans l’âme et passionné(e) du client, vous créez une expérience client mémorable grâce à la qualité du conseil, de l’accueil et de la relation.
• Curieux(se) du produit, vous savez le mettre en valeur avec précision et conviction, en incarnant un rôle de guide entre univers urbain et outdoor.
• Engagé(e) et responsable, vous évoluez dans un esprit collectif, porté(e) par l’envie de progresser ensemble et de laisser une empreinte durable.
• La maîtrise de l’anglais est un atout pour accueillir une clientèle internationale ; l’arabe ou le chinois constitue un plus.

Responsabilités

• Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle en transmettant l’héritage et les valeurs d’Aigle à travers notre signature de vente.
• Rejoignez notre équipe en point de vente pour un stage de 1 à 2 mois entre octobre 2026 et février 2027, en tant que Conseiller / Conseillère de vente, et participez pleinement à la vie du magasin !

Connaissances

Commerçant(e) dans l’âme

Passionné(e) du client

Entreprise orientée client

Anglais apprécié

Description du poste

Depuis 1853, AIGLE traverse les époques en gardant sa singularité mais en s’adaptant aux évolutions.

La marque s'adresse à ceux qui ont soif de vivre des expériences et de les vivre pleinement, dans le respect du monde qui nous entoure.

Rejoindre cette société à mission française, c’est partager avec près de 1 400 collaborateurs un esprit de liberté, de sincérité, de générosité et de force. Et donner envie à nos clients de vivre aussi pleinement que respectueusement.

VOTRE AVENTURE

Chez Aigle, chaque journée est une nouvelle expédition. Véritable ambassadeur(rice), votre passion de l'outdoor ouvre de nouveaux horizons à nos clients.

Chaque journée commence comme une ascension. Grâce au "plan de vol", vous suivez le cap et tracez votre route vers une expérience client premium et positive. Votre élégance et votre authenticité révèlent chaque produit avec conviction, incarnant l'esprit "Style & Fonction" — des sentiers de montagne aux rues de la ville.

Garant(e) des standards Aigle, vous savez que les détails font la différence entre une belle sortie et un sommet atteint.

Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle en transmettant l'héritage et les valeurs d'Aigle à travers notre signature de vente représente votre plus belle fierté.

Rejoignez notre équipe en point de vente pour un stage de 1 à 2 mois entre octobre 2026 et février 2027, en tant que Conseiller / Conseillère de vente, et participez pleinement à la vie du magasin !

CE QUE NOUS RECHERCHONS

Commerçant(e) dans l’âme et passionné(e) du client, vous créez une expérience client mémorable grâce à la qualité du conseil, de l’accueil et de la relation.

Curieux(se) du produit, vous savez le mettre en valeur avec précision et conviction, en incarnant un rôle de guide entre univers urbain et outdoor.

Engagé(e) et responsable, vous évoluez dans un esprit collectif, porté(e) par l’envie de progresser ensemble et de laisser une empreinte durable.

La maîtrise de l’anglais est un atout pour accueillir une clientèle internationale ; l’arabe ou le chinois constitue un plus.

NOTRE PROMESSE

• Une communauté passionnée, animée par la fierté d'appartenir à LA marque outdoor française qui fabrique des bottes dans une manufacture à Ingrandes-sur-Vienne.
• La découverte d'un savoir-faire de maître bottier qui vous plongera au cœur d'un héritage artisanal unique.
• Des perspectives d'évolution concrètes via le "Parcours Talents Retail" : en 2026, 45 % des postes de Responsables Adjoints et 50 % des postes de Responsables Magasins ont été pourvus via la promotion interne.
• Un métier concret qui a du sens, où vos actions ont un impact réel et visible.