Conseiller de Vente Évolutif Chef de Secteur H/F

France Travail; Redon; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Job summary

France Travail recherche un Employé qualifié pour un magasin situé en Bretagne, à Redon. Vous conseillerez les clients, réaliserez la mise en rayon et contribuerez aux objectifs commerciaux tout en maintenant un rayon propre et attractif.

Vous travaillerez en équipe, serez formé à la vente et développerez vos compétences pour évoluer vers des responsabilités managériales à court terme. Experience demandée: 2 ans et Bac+3 minimum.

Qualifications

• Expérience: 2 An(s)
• Titulaire d'un Bac +3 minimum
• Formation à la vente et orientation service client

Responsibilities

• Assurer une relation client de qualité et fidéliser les clients.
• Réaliser les ventes et contribuer aux objectifs (CA, marge, stocks).
• Maintenir un linéaire plein, propre et sécurisé et participer à l'animation commerciale.
• Développer et partager ses compétences pour renforcer l'esprit d'équipe.
• Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.

Skills

Gestes et postures de manutention

Techniques de mise en rayon

Présenter et valoriser un produit ouun

Réaliser la mise en rayon

Adapter une stratégie de vente

Service après-vente

Objectifs de vente

Relation client

Actions commerciales et promotion

Education

Bac +3 minimum

Job description

Notre ambition

Notre ambition : être utile aux autres et au monde en améliorant l'Habitat pour permettre à chacun de mieux vivre chez soi.Pour y parvenir, la marque a besoin de la force collective et de talents, de femmes et d'hommes prêts à accompagner le Développement de l'entreprise que ce soit en magasin, au siège ou dans nos entrepôts.

Et si nous étions faits pour nous rencontrer ? Chaque journée, vous conseillez les clients, facilitez leurs projets de bricolage et garantissez un rayon agréable et bien organisé. Sous la responsabilité du Chef de Secteur, et au sein d'une équipe de 6 à 7 collaborateurs, vos principales missions seront de :

• Assurer une relation client de qualité, fidéliser les clients et promouvoir les services du magasin.
• Réaliser les ventes et contribuer aux objectifs (CA, marge, stocks).
• Maintenir un linéaire plein, propre, sécurisé et participer à l'animation commerciale.
• Développer et partager ses compétences pour renforcer l'esprit d'équipe.
• Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité.

Dès votre arrivée, vous serez accompagné(e) pour découvrir nos outils, nos méthodes et prendre rapidement vos marques au sein de l'équipe. Formé(e) à la vente, vous allez facilement vers les autres et créez des échanges de qualité avec vos clients. Votre appétence pour les produits de bricolage, décoration, jardin vous permet de conseiller et de suggérer des ventes complémentaires. Vous écoutez et comprenez leurs besoins pour proposer des solutions adaptées. Vous aimez travailler en équipe dans un environnement convivial et savez utiliser les outils digitaux. Titulaire d'un Bac +3 minimum, vous souhaitez évoluer au sein de ta mission et devenir Manager à court termeMotivé(e), vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement et relever de nouveaux défis dans une entreprise en croissance et vous avez des perspectives d'évolutions ? Des défis à relever pour accompagner l'expansion de notre réseau, une digitalisation à orchestrer, notre enseigne se trouve à l'aube d'une nouvelle ère qui vise à transformer les territoires, en ayant un impact positif sur son écosystème.

Expérience

Experience: 2 An(s)

Compétences

• Gestes et postures de manutention
• Techniques de mise en rayon
• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Réaliser la mise en rayon
• Adapter une stratégie de vente à une cible ou un produit
• Assurer un service après-vente
• Atteindre les objectifs de vente individuels et collectifs
• Développer et fidéliser la relation client
• Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');

Liste des qualités professionnelles

• Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
• Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.