Conseiller de prévention - adjoint chef de département F/H

Météo France; Toulouse; Hybrid; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaires flexibles

RTT

Télétravail

Restaurant administratif ou ticket-餐

Job summary

Météo-France recherche un Adjoint au chef du département Prévention Action Sociale et Santé (PA2S) pour coordonner une équipe d’assistants de prévention et veiller à la sécurité et à la qualité de vie au travail des agents sur plusieurs sites.

Vous assurerez le pilotage des actions de prévention, la veille juridique et technique, et le soutien aux signalements pour harcèlement, violences ou discriminations, avec possibilité de télétravail et horaires de bureau.

Qualifications

• Missions de prévention et sécurité au travail menées au niveau national et international selon les besoins.
• Capacité à coordonner et animer des équipes pluridisciplinaires et multicentres.

Responsibilities

• Coordonner et animer l'équipe de prévention (8 assistants) répartis sur 7 sites.
• Contribuer à l'élaboration de la politique de santé et sécurité au travail et du programme PAPRIPACT.
• Coordonner les travaux de la FS d'établissement et du CSA d'établissement, et apporter une expertise sur les risques professionnels.
• Assurer le suivi des actions DUERP et proposer des mesures organisationnelles pour prévenir les risques.
• Veiller à l'observation des prescriptions légales et techniques et coordonner les formations en santé et sécurité.

Job description

Expert public de la météo et du climat, Météo-France est à vos côtés pour contribuer à votre sécurité au quotidien et vous aider à prendre les meilleures décisions, dans un climat qui change. Face à des épisodes météo dangereux encore plus intenses et plus fréquents sous l’effet du changement climatique, nos missions au service de votre sécurité sont cruciales. Nous mobilisons notre expertise, notre excellence scientifique et technologique pour vous permettre d’anticiper les phénomènes météorologiques et climatiques à enjeux, et de vous y adapter.

Retrouvez nous en ligne : https://meteofrance.com/carte-didentite-de-meteo-france.

Pourquoi nous rejoindre ?

Embarquez pour une aventure stimulante et au service de tous aux côtés d’hommes et de femmes engagés quotidiennement face aux défis posés à notre société par la météo et le climat. Et ainsi bénéficiez des avantages suivants :

• horaires flexibles
• RTT
• télétravail
• restaurant administratif ou ticket restaurant
• participation à hauteur de 75% pour les transports en commun
• participation pour la mutuelle
• associations sportives et culturelles en fonction du site concerné (escalade, gym, poterie, théâtre etc..)

D'autres avantages vous attendent, venez les découvrir !

En savoir plus sur l’organisation de Météo-France: https://meteofrance.fr/etablissement/organisation/lorganisation-de-meteo-france.

Rejoindre Météo France, c'est intégrer une organisation multi-sites, situés en hexagone, en Outre-mer, etc. L'organisation de Météo-France s'appuie sur des directions centrales et des directions interrégionales. Ci-dessous, la présentation de la direction que vous pourriez rejoindre :

Sous l'autorité du directeur des ressources humaines, le département Prévention Action Sociale et Santé (PA2S) a pour mission de veiller à la santé, sécurité, à la qualité de vie au travail et au bien-être des agents. Cela recouvre :

• pilotage de l'action sociale au bénéfice des agents et de leurs ayants droit : prestations individuelles ou collectives (ex : loisirs)
• pilotage de la politique de prévention des risques pour préserver la santé physique et mentale des agents
• prise en charge et accompagnement médical, social et psychologique
• prise en charge et traitement des dossiers d'accident de service et des maladies professionnelles
• mise en œuvre de la politique Handicap
• prise en charge des signalements pour harcèlement, violences ou discriminations
• conseil dans la démarche d'évaluation des risques et dans la résolution de situations individuelles et collectives difficiles
• actions de sensibilisation et de formation à la prévention des risques auprès des agent

Sous la responsabilité du DRH, en tant qu'Adjoint au chef du département, en charge de coordonner le réseau des assistants de prévention (du département et extérieurs au département), vos missions seront les suivantes :

• Coordonner et animer d'une équipe de 8 assistants de prévention experts dans leur domaine, répartis sur 7 sites de la métropole ainsi qu'un rôle de coordination, dans une moindre mesure, des assistants Outre-Mer
• Concourir à l'élaboration de la politique de santé et sécurité au travail et au programme annuel de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail (PAPRIPACT) au niveau national
• Coordonner les travaux de la FS d'établissement et, si besoin, du CSA d'établissement
• Apporter son expertise dans la compréhension des situations individuelles ou collectives au travail
• Coordonner les acteurs pluridisciplinaires sur des sujets de RPS
• Assurer le suivi des actions engagées notamment sur les plans d'actions DUERP
• Proposer des mesures organisationnelles pratiques propres à améliorer la prévention des risques professionnels
• Apporter son expertise sur les décisions d'imputabilité des accidents de trajet ou de service
• Assurer la veille juridique et technique
• Élaborer des synthèses réglementaires et techniques (recherche bibliographique) sur des thèmes à expertiser
• Assurer une veille technologique, scientifique et réglementaire en santé et sécurité au travail
• Veiller à l’observation des prescriptions législatives et réglementaires
• Alerter la hiérarchie sur les situations à risque
• Assurer le lien avec la formation permanente pour la mise en œuvre des formations en santé et sécurité
• Participer à des délégations d'enquêtes

Conditions particulières d'exercice :

• Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
• Poste en horaires de bureau avec du télétravail possible.
• Accueil en détachement ou mutation si vous êtes fonctionnaire ou recrutement sur contrat.
• Poste ouvert aux fonctionnaires de catégorie A.