Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

France Travail; Nîmes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'accompagnement social à Nîmes recherche un Conseiller en économie sociale et familiale (H/F) en CDI, temps plein. Vous serez responsable de l'accompagnement personnalisé des personnes avec une lésion cérébrale acquise. Le poste exige un DECESF et propose un salaire de 2193 € brut avec d'autres indemnités. Les candidats ayant des compétences en évaluation des besoins et en orientation seront appréciés.

Qualifications

• Un diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale est exigé.
• Une expérience dans le domaine médico-social est souhaitée.
• Une connaissance du handicap invisible est appréciée.

Responsabilités

• Accompagnement social personnalisé pour les personnes avec une lésion cérébrale.
• Réaliser des diagnostics socio-éducatifs pour évaluer les besoins.
• Collaborer avec les acteurs médico-sociaux pour ajuster l'accompagnement.

Connaissances

Évaluation des besoins

Orientation vers des partenaires

Formation

Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DECESF)

Description du poste

Offre n° 201DCZV
Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

L'association APSH30, gestionnaire d'établissements médico-sociaux, accompagne les personnes en situation de handicap dans les différentes étapes de leur évolution, soutient la réalisation de leur projet de vie et répond à leurs attentes légitimes en matière d'éducation, de formation, de vie sociale et de vie professionnelle.Elle recherche pour l'Unité d'Evaluation de Réentrainement et d'Orientation Sociale et Professionnelle (UEROS) APSH30 - Dispositif Accompagnement Social, à destination exclusivement des personnes ayant une cérébro-lésion acquise (agrément de 30 places),UNE(E) CONSEILLER(ERE) EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALECDI - TEMPS PLEIN (1 ETP)Description du poste :Sous la responsabilité du Directeur du Service et par délégation de l'Adjointe de Direction de l'UEROS, il/elle aura la principale mission :L'accompagnement social personnalisé des personnes présentant une lésion cérébrale acquise accompagnées au sein de l'UEROS dans le cadre de la mise en oeuvre du Projet de Service.Il/elle sera amené(e) à :- Traiter les notifications d'orientation de la CDAPH reçues de la MDPH : prendre contact avec la personne, piloter des RDV de présentation du Service- Participer à l'admission des bénéficiaires au travers d'un 1er bilan socio-administratif- Réaliser des diagnostics socio-éducatifs pour évaluer les besoins des personnes en matière de logement, de gestion budgétaire, de santé, de mobilité et d'accès aux droits- Soutenir les personnes dans leurs démarches administratives et leur insertion sociale et professionnelle- Assurer le lien avec les structures partenaires et les dispositifs d'accompagnement de droit commun pour faciliter l'accès et le maintien aux droits- Travailler en lien avec les équipes médico-sociales et éducatives du Service pour ajuster l'accompagnement aux besoins et projet de vie des personnes accompagnées- Participer à élaborer un parcours personnalisé en fonction des attentes et des capacités des personnes accompagnées- Concevoir et animer des ateliers collectifs (accès aux droits, mobilité, logement...)- Participer aux réunions pluridisciplinaires pour ajuster les accompagnements individuels- Collaborer avec les acteurs sociaux, médico-sociaux et professionnels du territoireProfil :- Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (DECESF) exigé- Expérience souhaitée dans le médico-social et le handicap- Connaissance du public cérébrolésé et du handicap invisible appréciées- Permis B obligatoireConditions du Poste :- Poste à temps plein en CDI- Etablissement FEHAP, CCN 1951- Coefficient à ce jour : 479 points (2193 € brut à ce jour) + reprise d'expérience professionnelle selon CCN 1951 + indemnité Conférence des métiers Ségur 238 € bruts à ce jour- Organisation du temps de travail sur l'année civile (« annualisation »)- A titre informatif, congés supplémentaires conventionnels : 15 jours ouvrés/an selon dispositions de l'accord collectif d'entreprise en vigueur le 1er janvier 2026- Lieux de l'embauche : ensemble des lieux d'activité de l'UEROS présents et à venir- Lieu d'activité : Nîmes, département du Gard et départements des régions limitrophesPrise de poste souhaitée : 05 janvier 2026

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• 479 points (2193 € brut à ce jour) + reprise d'expérience professionnelle selon CCN 1951 + indemnité Conférence des métiers Ségur 238 € bruts à ce jour

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- DE CESF Cette formation est indispensable

Compétences

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

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