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Conseiller/Conseillère d'entreprises Finance/Gestion (H/F)

CCI AMIENS PICARDIE

Amiens

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une chambre de commerce locale à Amiens recherche un Conseiller/Conseillère d'entreprises en Finance/Gestion. Le candidat idéal doit avoir au moins 3 ans d'expérience dans le conseil, avec une formation Bac+4/5 en finance ou gestion. Les responsabilités incluent la commercialisation des services, la réalisation de diagnostics et l'accompagnement des dirigeants dans leurs décisions financières. Un bon sens commercial et des qualités relationnelles sont essentiels pour réussir dans ce rôle. Contrat CDD de 12 mois, salaire selon expérience.

Qualifications

  • Formation supérieure Bac+4/5 en finance, gestion, école de commerce ou équivalent.
  • Expérience minimale de 3 ans dans le conseil ou la finance d'entreprise.
  • Expertise en diagnostic financier et montage de financements.

Responsabilités

  • Commercialiser les offres de services de la CCI Amiens-Picardie.
  • Réaliser des diagnostics de gestion et accompagner les dirigeants.
  • Identifier et mobiliser des financements publics, privés et européens.

Connaissances

Analyse des risques financiers
Expert en analyse financière
Finance
Gestion des risques d'entreprise
B - Véhicule léger

Formation

Formation supérieure Bac+4/5
Description du poste

Conseiller/Conseillère d'entreprises Finance/Gestion (H/F)

Conseiller/Conseillère d'entreprises Finance/Gestion (H/F) 80 - AMIENS

Offre n° 201SZKN

Rattaché au Responsable du Pôle Industrie et services, vous serez un acteur clé dans l'appui aux entreprises locales et aurez pour missions principales :

  • Commercialiser les offres de services de la CCI Amiens-Picardie et développer des propositions adaptées aux PME/PMI.
  • Réaliser des diagnostics de gestion et accompagner les dirigeants dans leurs décisions stratégiques et financières.
  • Conseiller et structurer des projets de reprise et de croissance externe.
  • Identifier et mobiliser des financements publics, privés et européens.
  • Gérer et suivre les dispositifs de revitalisation économique (FDRT et Fonds locaux).
  • Organiser, animer et/ou participer à des clubs et événements CCI pour contribuer à l'animation territoriale.
  • Effectuer le reporting de votre activité via le CRM (Salesforce).

Votre profil/vos points forts :

  • Formation supérieure Bac+4/5 (finance, gestion, école de commerce ou équivalent).
  • Expérience minimale de 3 ans dans le conseil, la finance d'entreprise, la transmission ou le développement stratégique.
  • Expertise en diagnostic financier et montage de financements (publics, privés, européens).
  • Fort sens commercial, goût du challenge et qualités relationnelles pour convaincre et fidéliser les dirigeants.
  • Esprit d'analyse, d'écoute et de synthèse, autonomie, rigueur, capacités rédactionnelles et sens du service.
  • Esprit d'équipe, transversalité, coopération territoriale.

Afin que votre candidature soit étudiée, joindre impérativement lettre de motivation et CV. Les candidatures sont à envoyer pour le 11 janvier 2026. Sans réponse sous un délai de 3 semaines à compter du 15/01/2026, vous pourrez considérer que votre candidature n'est pas retenue.

Type de contrat : CDD - 12 Mois

Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée, Salaire selon expérience.

Profil souhaité
Expérience
  • 3 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Analyse des risques financiers Cette compétence est indispensable
  • Expert en analyse financière Cette compétence est indispensable
  • Finance Cette compétence est indispensable
  • Gestion des risques d'entreprise Cette compétence est indispensable
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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