Conseiller / Conseillère clientèle en assurances (H/F)

GMF ASSURANCES; Montrouge; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société d'assurance à Montrouge recherche un Conseiller / une Conseillère clientèle en assurances. Vous serez responsable de l'accueil des clients, de la gestion d'un portefeuille et de la réponse à leurs demandes. Ce poste offre un salaire brut annuel négociable à partir de 32 290 euros et un CDD de 1 mois avec de nombreux avantages, tels qu'une formation complète et des congés payés. Les débutants sont acceptés.

Prestations

Salaire fixe avec 13ème mois

Primes de performance

Formation

Mutuelle avantageuse

Restaurant d'entreprise

Avantages CE

31 jours de congés payés

Forfait mobilité durable

Qualifications

• Débutant accepté.

Responsabilités

• Accueillir les clients en agence ou les contacter par téléphone et par e‑mail.
• Écouter attentivement afin de cerner leurs besoins.
• Répondre à leurs demandes de devis par e‑mail.
• Gérer et développer un portefeuille de clients.

Connaissances

Développer un portefeuille clients et prospects

Présenter et valoriser un produit ou un service

Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision

Recueillir et analyser les besoins client

Description du poste

Offre n° 200JGHF Conseiller / Conseillère clientèle en assurances (H/F)

Premier assureur des agents du service public, GMF s'engage au quotidien à accompagner et protéger ses 3,5 millions d'assurés avec comme priorité l'humain au cœur de ses offres et services. Envie de rejoindre l'aventure ? Intégrez une équipe de 5 collaborateurs et contribuez au développement du portefeuille clients de l'agence GMF de Montrouge.

Vos missions au quotidien

• Accueillir les clients en agence ou les contacter par téléphone et par e‑mail.
• Écouter attentivement afin de cerner leurs besoins.
• Répondre à leurs demandes de devis et leur fournir des réponses par e‑mail.
• Gérer et développer un portefeuille de clients en leur proposant et vendant des services et contrats d’assurances.
• Mettre à jour régulièrement les contrats et adapter tarif et garanties aux évolutions du risque.

Évolutions possibles

Covéa s'attache à offrir des parcours professionnels diversifiés. Vous pourrez évoluer vers des métiers d'accompagnement (Référent technique, Manager). Par exemple, vers des métiers d'accompagnement (Référent technique, Manager).

Les avantages qui font la différence

• Salaire fixe à partir de 32 290 euros brut annuel négociable en fonction de l'expérience incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés.
• Prime de performance collective (si concerné) et primes d’intéressement / de participation liées au Groupe Covéa.
• Formation et accompagnement riche et complet.
• Mutuelle avantageuse + régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%).
• Restaurant d'entreprise ou titres restaurants.
• De nombreux avantages CE (chèque vacances, voyages, etc.).
• 31 jours de congés payés + différentes formules de RTT possibles.
• Environnement calme et verdoyant, espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès.
• Bénéfice du forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo, trottinette ou autopartage.

Type de contrat

CDD – 1 mois

Durée du travail

35 heures/semaine, travail en journée

Salaire

• Salaire brut annuel : 32 290 euros sur 13 mois

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience :

• Débutant accepté

Compétences

• Développer un portefeuille clients et prospects
• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
• Recueillir et analyser les besoins client

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