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Groupama Paris Val de Loire recherche un commercial Conseil clientèle à distance en CDI pour la région Centre-Val de Loire, LOIRET (45). Poste hybride avec 2 jours de télétravail par semaine après un an d’ancienneté. Rythme de 8h30–16h30 ou 10h30–18h30, 1 samedi matin/mois, 35 appels entrants/jour.
Rémunération fixe entre 26 000 et 28 000 € sur 13 mois, avec 4 200 € garantis la 1ère année et variable déplafonné. Avantages: titres-restaurants, mutuelle à 80%, intéressement et CSE.
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Type de contrat : CDI – 35h50 – 4 jours RTT
Horaires de travail : par roulement hebdomadaire: 8h30 (jusqu'à 16h30) ou 10h30 (jusqu'à 18h30), un samedi matin par mois
Télétravail : 2 jours /semaine (après 1 an de présence)
Nous croyons qu’un emploi épanouissant repose sur des engagements concrets :
En 2025, 25 de nos téléconseillers ont évolué et bénéficié d'une mobilité interne vers d'autres métiers. Après 3 ans, vous pouvez évoluer vers des postes de conseiller agence, formateur ou manager comme Ismaïl qui est devenu Superviseur au bout de 4 ans.
Ce recrutement s’inscrit dans le renforcement de notre CRC afin d’accompagner l’augmentation des demandes de nos clients particuliers.
Vous êtes rattaché à l’une de nos 5 équipes, composées de 13 collaborateurs et encadrées par un manager de proximité, ancien téléconseiller, présent au quotidien pour vous accompagner sur l’atteinte des objectifs.
Si vous aimez convaincre au téléphone et mesurer concrètement votre impact chaque jour, ce poste est fait pour vous.
Commercial - Conseil clientèle à distance-CRC
Commercial - Commercial-clientèle particuliers
fixe entre 26 - 28K€ / 13 mois selon profil
France, Centre-Val de Loire, LOIRET (45)
2 à 5 ans
Parce que personne ne prévoit le jour où tout bascule… en 2025, Groupama Paris Val de Loire a versé 521 millions d'euros d'indemnisation de sinistres. Depuis plus de 100 ans, notre mission est simple : être le filet de sécurité du quotidien. Protéger la santé, les biens, et préparer l'avenir de chacun. Ce qui nous distingue : Une culture profondément humaine, où chaque décision commence par un seul objectif : comment aider concrètement nos assurés aujourd'hui.