Conseiller clientèle en Banque Assurance H/F

CREDIT AGRICOLE LANGUEDOC; Bram; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution bancaire régionale cherche un Conseiller Banque Assurance pour rejoindre son équipe à Bram, en Occitanie. Le candidat idéal doit être titulaire d'un BAC+2/3 et avoir une première expérience commerciale. Ce poste implique de conseiller des clients particuliers en utilisant des outils digitaux. Le package de rémunération comprend un salaire fixe à partir de 31 500€ brut annuel avec des primes, dans un environnement de travail épanouissant et diversifié.

Qualifications

• Diplômé(e) BAC+2/3 réussi avec une première expérience commerciale.
• Qualités relationnelles et capacité d'adaptation essentielles.

Responsabilités

• Conseiller une clientèle de particuliers.
• Gérer les entretiens commerciaux pour des solutions bancaires.
• Utiliser des outils digitaux pour le service client.

Connaissances

Sens du service client

Aptitudes commerciales

Esprit d'équipe

Appétence aux outils digitaux

Formation

BAC+2/3 (obtenu)

Description du poste

POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !

Devenez Conseiller Banque Assurance et rejoignez la grande équipe du Crédit Agricole du Languedoc : 2 700 hommes et femmes mobilisés dans près de 150 agences et au sein du siège social proche de Montpellier.

Dès votre arrivée, vous démarrez un parcours de formation pour exercer votre nouveau métier de conseiller auprès d'une clientèle de particuliers. Nos formateurs vous accompagnent sur la découverte de :

• L'offre banque et assurance du Crédit Agricole (crédits à la consommation, assurances, épargne, etc.) pour prodiguer les meilleurs conseils à nos clients.
• L’excellence relationnelle au cœur de notre projet entreprise, et la conduite d'un entretien commercial jusqu'à sa concrétisation.
• Nos outils digitaux

ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L’INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ

Vos qualités relationnelles, votre sens client, votre capacité d’adaptation et votre manière de contribuer à notre collectif sont essentielles.

Ici, chacun compte ! Pour nos collaborateurs, nous souhaitons :

• Un cadre de travail épanouissant et responsabilisant.
• Des parcours de carrières évolutifs et diversifiés.
• Un équilibre vie privée, vie professionnelle

Package de rémunération : Fixe + primes à partir de 31 500€ brut annuel et primes d’intéressement, de participation.

Un processus de recrutement en toute transparence

Votre CV est retenu ! La Team recrutement vous invite à faire un entretien vidéo différé. En répondant à quelques questions vous nous permettrez de mieux comprendre votre expérience et vos motivations. Cette étape est réussie : nous vous invitons à venir rencontrer un manager de proximité.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômé(e)BAC+2/3 (obtenu) minimum, vous bénéficiez d'une première expérience commerciale réussie.

• Vous avez le sens du service client
• Vous avez des aptitudes commerciales
• Vous avez l’esprit d’équipe
• Vous êtes appétents aux outils digitaux

* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024