Conseiller Bancaire H/F - SAINTE-MARIE-AUX-CHENES (57)

Caisse d'Epargne Grand Est Europe; Sainte-Marie-aux-Chênes; On-site; EUR 29,000 - 34,000; Full time

Benefits offered by this job

28 jours de congés payés

Carte restaurant

Prise en charge des frais de transport

Job summary

Une banque régionale recherche un Conseiller Bancaire à Sainte-Marie-aux-Chênes. Vous aurez pour mission de développer des relations client, d'enrichir votre portefeuille et de travailler en équipe. Le profil recherché doit avoir un Bac +2/Bac +3 avec une expérience en Banque/Assurance. La rémunération annuelle brute est comprise entre 29k € et 34k € sur 13 mois, avec de nombreux avantages sociaux.

Qualifications

• Diplômé d'un Bac +2/Bac +3, idéalement avec une expérience en Banque/Assurance.

Responsibilities

• Entretenir et développer des relations de proximité solides avec vos clients.
• Enrichir votre portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités.
• Collaborer en équipe pour le succès collectif de l'agence.
• Valoriser le digital pour optimiser l'expérience client.

Skills

Relation client

Proactivité

Rigueur

Education

Bac +2/Bac +3

Job description

Conseiller Bancaire H/F - SAINTE-MARIE-AUX-CHENES (57)

Rejoignez une aventure humaine et professionnelle !

La Caisse d'Epargne Grand Est Europe (CEGEE) recrute pour son agence de SAINTE-MARIE-AUX-CHENES un Conseiller Bancaire H/F - CDI.

Vous souhaitez construire et développer avec nous la banque de demain ? Intégrez le deuxième Groupe bancaire français BPCE, qui soutient et encourage celles et ceux qui ont le goût du challenge.

La CEGEE, une banque coopérative régionale forte de plus de 2 500 collaborateurs et 268 agences, réparties sur les 10 départements du Grand Est. Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEGEE a notamment obtenu en 2025 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.

Poste et missions

• Entretenir et développer des relations de proximité solides avec vos clients : Proposer des solutions personnalisées (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect de la satisfaction clients et du risque bancaire.
• Enrichir votre portefeuille clients : Identifier de nouvelles opportunités et promouvoir activement nos offres.
• Collaborer en équipe : Participer au succès collectif de l'agence et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de vos collègues.
• Valoriser le digital : Utiliser nos outils et services numériques pour optimiser l'expérience client et collaborateur.

Enthousiaste, vous avez la volonté de vous investir dans un collectif vers un objectif commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact, le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste épanouissant dont les maîtres-mots sont : relation client, proactivité, rigueur. Commercial dans l'âme, vous avez le goût du challenge.

Profil recherché

• Diplômé d'un Bac +2/Bac +3, vous justifiez idéalement d'une expérience en Banque/Assurance.

Rémunération et avantages

• Rémunération annuelle brute entre 29k € et 34k € sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes.
• Prime de part variable et intéressement.
• Avantages sociaux : 28 jours de congés payés, RTT, carte restaurant (12,10 € dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE.

Processus de recrutement

• Pré-sélection téléphonique
• Entretien opérationnel avec le futur manager
• Réponse à chaque candidature

Convaincu ? L'équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute !