Conseiller Bancaire en Alternance - Bac+3 Banque/Assurance

Crédit Agricole d'Ille-et-Vilaine; Vitré; Presencial; EUR 18.000 - 24.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salaire fixe sur 13 mois

Rémunération variable collective 80%

Prime d’intéressement + abondement PEE

Tickets restaurant

Descripción de la vacante

Le Crédit Agricole d’Ille-et-Vilaine recrute en alternance un Bac+2 pour préparer un Bac+3 en Banque-Assurance sur 12 mois, en agence du Territoire de Vitré.

Vous accompagnerez les clients, développerez la relation et utiliserez les outils digitaux; formation en CFA DIFCAM et alternance dans l’agence locale.

Rémunération fixe sur 13 mois, variable collectif à 80%, avantages et perspectives d’évolution sont proposés.

Formación

• Titulaire d'un Bac+2, vous préparez un diplôme BAC+3 en Banque-Assurance en alternance dans le cadre de votre poursuite d'études ou reconversion professionnelle.
• Appétence pour la relation client et le commercial, souhaitant évoluer dans le secteur bancaire et assurance.
• Formation de 12 mois en alternance dans une agence du Crédit Agricole d'Ille-et-Vilaine, démarrages Mars 2027.

Responsabilidades

• Participer au développement de la Relation Client : accompagner les clients dans leurs opérations bancaires et identifier leurs besoins.
• Contribuer à la Satisfaction Client : traiter les demandes avec proactivité, proposer des solutions et assurer le suivi.
• Gérer la relation Client en mode digital et multicanal : accueil physique et à distance, promotion des outils digitaux.

Conocimientos

Relation client

Conseil client

Vente

Organisation

Educación

Bac+2

Descripción del empleo

Le Crédit Agricole d’Ille-et-Vilaine recrute en alternance un Bac+2 pour préparer un Bac+3 en Banque-Assurance sur 12 mois, en agence du Territoire de Vitré.

Vous accompagnerez les clients, développerez la relation et utiliserez les outils digitaux; formation en CFA DIFCAM et alternance dans l’agence locale.

Rémunération fixe sur 13 mois, variable collectif à 80%, avantages et perspectives d’évolution sont proposés.