Conducteur(trice) / Accompagnateur(trice) transport scolaire PMR (H/F)

COULOUTCHY TRANSPORTS; Saint-Louis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transport scolaire recrute un conducteur(trice) / accompagnateur(trice) pour le transport d'enfants en situation de handicap à Saint-Louis. Le candidat doit avoir une expérience dans l'accompagnement d'enfants, un permis B valide et faire preuve d'empathie et de rigueur. Des compétences en sécurité et en documentation de véhicule sont nécessaires. Le poste est à temps partiel, avec un salaire horaire brut de 11,88 Euros et des conditions de travail variées, y compris des horaires décalés.

Prestations

Véhicule

Complémentaire santé

Qualifications

• 1ère expérience professionnelle exigée dans l'accompagnement d'enfants.
• Un extrait de casier judiciaire exigé (bulletin N° 3).
• Idéalement, habiter sur le secteur de Saint-Louis.

Responsabilités

• Accompagnement et transport scolaire d'enfants en situation de handicap.
• Conduite d'un véhicule adapté pour le transport.
• Assurer la petite maintenance du véhicule.

Connaissances

Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule

Documents de bord d'un véhicule

PSC 1 ou SST

Règles de sécurité des biens et des personnes

Réglementation du transport de personnes

Transporter des passagers

Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements

B - Véhicule léger

Formation

Permis B de + de 2 ans

Description du poste

Offre n° 201LTLD Conducteur(trice) / Accompagnateur(trice) transport scolaire PMR (H/F)

Vous assurerez prioritairement l'accompagnement et le transport scolaire d'enfants en situation de handicap, de leur domicile à leur établissement scolaire, à l'aller comme au retour, conformément aux règles établies par le Conseil Départemental (transport public). Vous les accompagnerez en prenant en compte les besoins des personnes et en veillant à ce qu'elles soient toujours en situation de sécurité, conformément au protocole établi par le Conseil Départemental. Vous conduirez un véhicule adapté, aménagé type TPMR (transportant une personne en fauteuil roulant), de manière souple vis-à-vis du public transporté et de manière éco‑responsable. Vous assurerez la petite maintenance du véhicule (niveaux eau / huile, pression des pneus, ...) et serez amenés à le déposer à l'garage de l'entreprise pour les révisions périodiques et les réparations éventuelles. Vous devrez adapter votre communication en fonction de la personne transportée. Empathie, bienveillance et rigueur notamment sont demandées.

1ère Expérience professionnelle exigée dans l'accompagnement d'enfants (animateur / éducateur social, culturel, sportif, ATSEM, assistant d'éducation, animatrice en crèche… pour exemples). Les profils avec uniquement de l'expérience dans la conduite de véhicules ou d'engins (chauffeur livreur, conducteur SPL…) ne seront pas pris en compte dans le processus de recrutement. Un extrait de casier judiciaire sera exigé (bulletin N° 3). PERMIS B de + de 2 ans EXIGE, CARTE JAUNE OBLIGATOIRE (peut être faite après l'embauche). Certificat aux gestes de premiers secours type PSC1 ou SST serait un plus. Le temps de travail est basé sur le rythme scolaire et les emplois du temps des enfants transportés. Postes ouverts aux personnes reconnues travailleuses en situation de handicap. Les postes sont à pourvoir pour la rentrée scolaire du 20 Janvier 2026, 1 sur le secteur de SAINT LOUIS / ETANG SALE et 1 sur le secteur de La Possession. Idéalement la personne recrutée habite sur ce secteur, c'est un circuit de proximité qui demande de la réactivité de déplacement (dans le cas, par exemple, de passage en alerte rouge cyclonique, fermeture expresse d'un établissement scolaire ou toute autre demande du Service mobilité inclusion, …). Sessions de recrutement prévues dès réception des candidatures.

Type de contrat : CDI

Durée du travail : Temps partiel - 15H/semaine

Travail en horaires fractionnés, Mobilisable en urgence, Travail en horaires décalés, Conditions de travail : En contact avec du public

Salaire :

• Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
• Véhicule
• Complémentaire santé

Déplacements : Quotidiens

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule - Cette compétence est indispensable
• Documents de bord d'un véhicule - Cette compétence est indispensable
• PSC 1 ou SST - Cette compétence est indispensable
• Règles de sécurité des biens et des personnes - Cette compétence est indispensable
• Réglementation du transport de personnes - Cette compétence est indispensable
• Transporter des passagers - Cette compétence est indispensable
• Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements - Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger - Ce permis est indispensable
• D - Transport de personnes

Savoir‑être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Autres transports routiers de voyageurs

Employeur

20 à 49 salariés