Conducteur routier national SPL TAUTLINER (H/F)

R & G TRANSPORTS; Semécourt; On-site; EUR 25,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Intéressement

Prime de fin d'année

Job summary

Bassin de Pompey recherche des conducteurs routiers nationaux (H/F) pour des tournées en tautliner, 4 découches par semaine, départ Semécourt (57) ou Rosieres aux Salines (54) ou Gondreville (54). Camion attitré et récent, possibilité retour le samedi.

Profil recherché: permis CE obligatoire; expérience débutante acceptée; contrôle de l'état du véhicule et documents de transport; langue française souhaitée. Rémunération accompagnée d'intéressement et d'une prime de fin d'année.

Qualifications

• Expérience: Débutant accepté.
• Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule; vérifier l'exactitude et la conformité des documents de transport de marchandises.
• Langue: Français souhaité.
• Permis: CE + remorque exigé, EC exigé

Skills

Persévérance

Autonomie

Réactivité

Job description

Conducteur routier national SPL TAUTLINER (H/F)

Recherche plusieurs conducteurs ou conductrices routier en Zone Longue, 4 découches par semaine, camion attitré et récent, tournées effectuées en tautliner. Intéressement, prime de fin d'année. Départ SEMECOURT 57 ou ROSIERES AUX SALINES 54 OU GONDREVILLE 54

Possibilité retour le samedi.

Permis CE obligatoire.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Langues: Français souhaité

Permis: C1E - Poids lourd < 7,5 T + remorque exigé,CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:

• Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.