CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)

D2M

Toulouse

Sur place

EUR 25 000 - 33 000

Plein temps

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Avantages offerts par ce poste

Téléphone mobile
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé
Véhicule

Résumé du poste

D2M, entreprise de bâtiment gros-oeuvre basée à Toulouse, recherche un conducteur de travaux. Vous assurerez la gestion opérationnelle des chantiers, du planning à la livraison, en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité.

Vous évaluerez les besoins en personnel, choisirez matériaux et fournisseurs, négocierez les prix et passerez les commandes nécessaires pour la réalisation des chantiers. Expérience 4 ans exigée, CDI, 35 heures, potentiel véhicule et avantages.

Qualifications

  • Expérience indispensable: 4 ans sur chantiers BTP.
  • Gestion et encadrement des équipes et des sous-traitants.
  • Pilotage budgétaire et contrôle des coûts des chantiers.
  • Respect des procédures sécurité et qualité.

Responsabilités

  • Gérer les chantiers de A à Z et suivre l'avancement.
  • Planifier et organiser les travaux et les équipes.
  • Contrôler les coûts et assurer le respect des délais et de la qualité.
  • Négocier les achats et les matériaux et passer les commandes.

Connaissances

Gestion de chantier
Planification
Suivi budgétaire
Management d'équipe
Négociation fournisseurs
Sécurité chantier
Contrôle qualité
Interface client
Commande matériaux
Rapports de chantier
Organisation et planification
Suivi des coûts

Description du poste

Nous sommes une société de bâtiment gros-oeuvre basée sur TOULOUSE. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle des chantiers de construction, en veillant à leur bon déroulement dans le respect des délais, des normes de qualité et de sécurité. Vous devrez organiser, planifier, contrôler et veiller au respect des délais, suivre les chantiers de A à Z. Aprés avoir examiné les plans de l'architecte et les plans d'exécution des bureaux d'études, vous devrez évaluer le besoin en personnel nécessaire, choisir les matériaux, négocier les prix et passer les commandes pour la réalisation des chantiers. Vous devrez avoir aussi un sens prononcé des responsablilités et du contact avec une expérience des chantiers dans le bâtiment gros-oeuvre.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 3000.0 Euros
  • Téléphone mobile
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Véhicule
Déplacements Déplacements: Quotidiens Zone régionale

Profil souhaité
Expérience
  • 4 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Adapter la mise en œuvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction Cette compétence est indispensable
  • Animer des réunions de suivi de travaux Cette compétence est indispensable
  • Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves Cette compétence est indispensable
  • Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle…) Cette compétence est indispensable
  • Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers) Cette compétence est indispensable
  • Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier Cette compétence est indispensable
  • Commander les matériaux et matériels Cette compétence est indispensable
  • Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes Cette compétence est indispensable
  • Contrôler la qualité et la conformité des process Cette compétence est indispensable
  • Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Cette compétence est indispensable
  • Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité Cette compétence est indispensable
  • Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage Cette compétence est indispensable
  • Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client Cette compétence est indispensable
  • Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique…) Cette compétence est indispensable
  • Elaborer, suivre et piloter un budget Cette compétence est indispensable
  • Encadrer les équipes sous sa responsabilité (conducteurs de travaux, chefs de chantier, agents de maîtrise, ouvriers…) Cette compétence est indispensable
  • Estimer le coût de travaux et de chantiers Cette compétence est indispensable
  • Etablir un rapport de chantier Cette compétence est indispensable
  • Evaluer les services proposés et participer au choix des fournisseurs spécialisés dans chaque domaine Cette compétence est indispensable
  • Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité Cette compétence est indispensable
  • Faire le suivi budgétaire du chantier Cette compétence est indispensable
  • Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance Cette compétence est indispensable
  • Négocier avec les fournisseurs pour l'achat de matériel et de services Cette compétence est indispensable
  • Organiser des réunions et des visites de chantier Cette compétence est indispensable
  • Organiser et planifier une activité Cette compétence est indispensable
  • Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués Cette compétence est indispensable
  • Planifier des opérations de chantier Cette compétence est indispensable
  • Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants Cette compétence est indispensable
  • Recenser les documents techniques du bâtiment Cette compétence est indispensable
  • Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel) Cette compétence est indispensable
  • Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles…) Cette compétence est indispensable
  • Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé) Cette compétence est indispensable
  • Veiller à la conformité de l'ouvrage et du chantier au regard des normes de qualité et participer à la phase d'audit qualité Cette compétence est indispensable
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Employeur

10 à 19 salariés

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